2024湖南永州市雙牌縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員21人公告

人工客服	湖南事考群

經(jīng)縣委、縣政府同意，2024年我縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘21名工作人員?，F(xiàn)根據(jù)《事業(yè)單位管理?xiàng)l例》、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))等文件規(guī)定，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核的方法進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘16個(gè)崗位，共21名事業(yè)單位工作人員。

1、雙牌縣檔案館1名;

2、雙牌縣黨代表聯(lián)絡(luò)服務(wù)中心1名;

3、雙牌縣法律援助中心1名;

4、雙牌縣融媒體中心2名;

5、雙牌縣重點(diǎn)項(xiàng)目服務(wù)中心2名;

6、雙牌縣民政事務(wù)中心1名;

7、雙牌縣人力資源和社會(huì)局信息中心1名;

8、雙牌縣人事考試院1名;

9、雙牌縣土地和房屋征收補(bǔ)償事務(wù)中心2名;

10、雙牌縣統(tǒng)計(jì)計(jì)算機(jī)站1名;

11、雙牌縣公用事業(yè)管理服務(wù)中心1名;

12、雙牌縣江村鎮(zhèn)人民政府下屬事業(yè)單位1名;

13、雙牌縣理家坪鄉(xiāng)人民政府下屬事業(yè)單位1名;

14、雙牌縣何家洞鎮(zhèn)人民政府下屬事業(yè)單位1名;

15、雙牌縣人民醫(yī)院2名;

16、雙牌縣中醫(yī)醫(yī)院2名。

具體崗位詳見(jiàn)《2024年永州市雙牌縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)及《2024年永州市雙牌縣公開(kāi)招聘衛(wèi)健系統(tǒng)工作人員崗位表》(附件2)。招聘過(guò)程相關(guān)事宜可通過(guò)雙牌縣政府網(wǎng)、雙牌縣新聞網(wǎng)官方網(wǎng)站查閱。

三、招聘條件及對(duì)象

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件;崗位所需要的其它條件。

2.各崗位的具體要求見(jiàn)《2024年永州市雙牌縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)及《2024年永州市雙牌縣公開(kāi)招聘衛(wèi)健系統(tǒng)工作人員崗位表》(附件2)。

招聘崗位明確為面向高校畢業(yè)生招聘的，只適用國(guó)家統(tǒng)一招生的2024年普通高校畢業(yè)的畢業(yè)生以及2022、2023年普通高校畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生招聘。

鎮(zhèn)(街道辦)屬事業(yè)單位面向雙牌籍畢業(yè)生、村(社區(qū))干部、退役軍人招聘的崗位分別指現(xiàn)戶(hù)口在雙牌或在雙牌參與高考入學(xué)的大學(xué)畢業(yè)生、雙牌縣任職滿(mǎn)1個(gè)任期經(jīng)考核合格且仍在任的村(社區(qū))干部以及雙牌縣退役軍人(含報(bào)名時(shí)戶(hù)口在雙牌縣的退役軍人)。

面向殘疾人招聘的崗位，報(bào)考人員必須為持有有效的《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的殘疾人，持有《中華人民共和國(guó)殘疾軍人證》的應(yīng)按規(guī)定在縣級(jí)殘聯(lián)申領(lǐng)《中華人民共和國(guó)殘疾人證》后方可報(bào)名。

3.報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書(shū)必須在2024年12月31日前取得。

報(bào)考人員的所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。專(zhuān)業(yè)審查參照《2024年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《2024年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《2024年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由縣人社局及招聘單位主管部門(mén)共同認(rèn)定。

4.不得報(bào)考的情形：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(在讀的全日制非2024屆畢業(yè)研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類(lèi)推);被辭退未滿(mǎn)5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;已被聘用為雙牌縣正式在編工作人員;失信被執(zhí)行人;以及法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

5、技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷同等對(duì)待，可以報(bào)考符合招聘條件的招聘崗位。

參加西部計(jì)劃項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的志愿者，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)(研究生支教團(tuán)志愿者自研究生畢業(yè)時(shí)開(kāi)始計(jì)算)，參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄(招聘)享受應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)政策。入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi)，可視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生，享受應(yīng)屆畢業(yè)生錄(聘)用同等政策，服役經(jīng)歷視同基層工作經(jīng)歷。

四、招聘程序和方法

按照?qǐng)?bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀報(bào)名程序，因考生不按程序?qū)е聢?bào)名不者由考生自己負(fù)責(zé)。

1.報(bào)名方式和時(shí)間

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2025年1 月 7日上午9:00至2025年1月11日下午17：00。報(bào)名入口： http://39.97.107.149/hnsprs/info/bm.html,咨詢(xún)電話(huà)：雙牌縣人社局0746-7723662。

2.網(wǎng)上提交報(bào)名信息注意事項(xiàng)

①每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，報(bào)名與考試必須使用本人有效身份證。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和職位表，報(bào)考符合條件的職位。因不符合報(bào)考條件而報(bào)名參考的，一切后果考生自負(fù)。

②報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書(shū)，填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書(shū)及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

3.需要提前現(xiàn)場(chǎng)資格審查的職位。面向村(社區(qū))干部定向招聘的職位，由鎮(zhèn)(街道)黨(工)委出具對(duì)報(bào)考人員任職年限、在崗表現(xiàn)、年度考核等情況在進(jìn)行初審把關(guān)的基礎(chǔ)上書(shū)面推薦，經(jīng)雙牌縣委組織部資格審查通過(guò)后，再進(jìn)行網(wǎng)上提交報(bào)名信息，未經(jīng)提前資格審查并通過(guò)的，報(bào)名無(wú)效。

4.上傳照片

報(bào)考人員須上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(35×45mm，藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下)。

5.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)根據(jù)報(bào)考人員注冊(cè)時(shí)提供的個(gè)人信息，比對(duì)報(bào)考職位所需條件，進(jìn)行部分項(xiàng)目的自動(dòng)審查。對(duì)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)不能完全自動(dòng)審查的職位條件，報(bào)考人員應(yīng)詳細(xì)咨詢(xún)報(bào)考單位，了解自己是否符合報(bào)考條件后，再自行確定報(bào)考職位，在認(rèn)真核對(duì)每項(xiàng)職位條件要求后進(jìn)行確認(rèn)，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

1月12日下午17:00前，雙牌縣人社局根據(jù)報(bào)考人員提交的個(gè)人信息，比照崗位資格條件組織進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員資格審查不通過(guò)的，可改報(bào)符合條件的其他崗位。1月13日下午16:00完成崗位改報(bào)。

網(wǎng)上提交報(bào)名信息期間，報(bào)考人員可以在網(wǎng)上修改自己的報(bào)考信息，可以改報(bào)符合條件的其他職位。報(bào)名后，報(bào)考人員不得修改報(bào)名信息和報(bào)考職位。

6.打印準(zhǔn)考證

通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員，請(qǐng)于2025年1月16日9:00至1月18日17:00前自行在報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證打印時(shí)間不再另行通知，逾期不再打印。

7、筆試開(kāi)考比例。

各崗位按計(jì)劃招聘名額與報(bào)考人數(shù)不低于3:1的比例開(kāi)考，達(dá)不到最低規(guī)定比例的，則相應(yīng)核減招聘名額。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的崗位予以取消，被取消的崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。如實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，參考人員筆試成績(jī)須達(dá)到60分以上(含60分)方可進(jìn)入面試。崗位報(bào)考人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

(二)筆試

1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2、筆試科目及內(nèi)容：

①衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位：筆試共一科，筆試科目為《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，實(shí)行百分制。

②除衛(wèi)生健康系統(tǒng)以外崗位：筆試共一科，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，實(shí)行百分制?？荚嚪秶鸀槭聵I(yè)單位工作人員應(yīng)知的政治常識(shí)、法律常識(shí)、公文、寫(xiě)作等，其中公共基礎(chǔ)知識(shí)占60分，命題作文占40分。

(三)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)：資格審查由縣招考資格審查小組負(fù)責(zé)，地點(diǎn)設(shè)縣人社局二樓大會(huì)議室(雙牌縣雙電西路26號(hào))，審查時(shí)間另行公告。

2、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審對(duì)象：筆試結(jié)束后按招聘崗位計(jì)劃2∶1的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試總成績(jī)從到低分確定資格審查對(duì)象。筆試成績(jī)相同的末位擬入圍人員，則一并確定為資格審查對(duì)象。

3、資格復(fù)審內(nèi)容：報(bào)考人員需提供本人有效身份證、報(bào)名網(wǎng)站打印的《2024年永州市雙牌縣公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》、畢業(yè)證或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、崗位要求的資格證書(shū)和相關(guān)證明原件和復(fù)印件等交由工作人員查驗(yàn)。面向村(社區(qū))干部、退役軍人、大學(xué)生村官定向招聘的崗位人員還需出具相關(guān)證明，屬村(社區(qū))干部和大學(xué)生村官的需提供縣委組織部審查同意的報(bào)考證明;屬退役軍人的，需提供退出現(xiàn)役軍人證及戶(hù)口本證明。

4、未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合報(bào)考崗位條件和要求的，資格審查不合格，資格審查機(jī)關(guān)取消其參加面試的資格。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格并按省市人事招聘考試相關(guān)規(guī)定處理。

5、資格審查對(duì)象遞補(bǔ)：因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃2∶1比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分遞補(bǔ)一次。核減計(jì)劃后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃2∶1比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。面試公告發(fā)布后，面試入圍人員不再遞補(bǔ)。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，每個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，隨時(shí)取消其資格。

(四)面試

1、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知。

2、面試對(duì)象：為各崗位資格審查合格人員。

3、經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到2：1比例未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的職位，參考人員的面試成績(jī)不得少于75分，否則不予聘用。

4、面試方式和內(nèi)容：

①衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位：采取專(zhuān)業(yè)實(shí)際操作方式進(jìn)行面試。

②除衛(wèi)生健康系統(tǒng)以外崗位：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制，面試成績(jī)按照去掉一個(gè)分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門(mén)的監(jiān)督。

(五)成績(jī)合成和排名

①衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位按筆試、面試各占50%的比例合成考試綜合成績(jī)。

②除衛(wèi)生健康系統(tǒng)以外崗位，按筆試占60%、面試占40%的比例合成考試綜合成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

(六)體檢和考察

體檢對(duì)象根據(jù)綜合成績(jī)從到低分按擬聘職數(shù)等額確定。若參考人員考試綜合成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，若筆試成績(jī)還是相同的，按不去掉分和最低分的面試成績(jī)高低確定入圍體檢人選。體檢工作由縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議時(shí)，可以在體檢結(jié)論公布之日起5日內(nèi)向招聘單位或主管部門(mén)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用由考生個(gè)人負(fù)擔(dān)。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)向縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。體檢合格的人員確定為考察對(duì)象?？疾斓闹饕獌?nèi)容應(yīng)包括考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況和報(bào)考資格復(fù)查。

對(duì)自愿放棄體檢的考生，用人單位及主管部門(mén)根據(jù)空缺名額，報(bào)縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，可以按照應(yīng)聘同一崗位人員的考試綜合成績(jī)，遞補(bǔ)一次，此后環(huán)節(jié)不再進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢或考核不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。

(七)公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果確定擬聘人員，并在雙牌縣政府網(wǎng)、雙牌縣新聞網(wǎng)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日，以接受應(yīng)聘人員的咨詢(xún)和社會(huì)的監(jiān)督。

(八)聘用及鑒證

經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類(lèi)人員同等待遇，各崗位最低服務(wù)年限為5年。

五、紀(jì)律與要求

(一)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系(擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書(shū)、組織人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

(二)招聘工作人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)工作紀(jì)律;報(bào)考人員不得弄虛作假，不得違反考試紀(jì)律。對(duì)于招聘工作過(guò)程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究相關(guān)刑事責(zé)任。

六、特別提示

(一)報(bào)考人員請(qǐng)選擇事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試官方網(wǎng)站查看公告及相關(guān)信息。因查看非官方或轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，人社部門(mén)和各事業(yè)單位及主管部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要保持報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通，并及時(shí)到指定官網(wǎng)了解相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(四)本招聘公告解釋權(quán)歸雙牌縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室所有。

考試咨詢(xún)電話(huà)：

雙牌縣人力資源和社會(huì)局：0746-7723662(限工作時(shí)間)。

監(jiān)督舉報(bào)投訴電話(huà)：

中共雙牌縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察：0746-7723276。

雙牌縣公開(kāi)招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年12月30日

附件：雙牌縣2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表