重慶銀行擬公開招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：

一、招聘崗位職責及應聘條件

（一）總行資產(chǎn)托管部-投資監(jiān)督崗

1. 主要職責

（1）負責制定、修訂托管業(yè)務投資監(jiān)督相關(guān)管理制度、操作流程。

（2）負責根據(jù)法律規(guī)章制度、基金合同和托管協(xié)議的約定對管理人投資行為進行事前、事中、事后監(jiān)督，與管理人保持聯(lián)系和溝通，設置托管產(chǎn)品風險監(jiān)控指標，履行日常監(jiān)督職能，確認投資行為是否符合基金合同及法律法規(guī)的要求，在發(fā)現(xiàn)管理人投資違規(guī)時，向基金管理人出具違規(guī)通知函，如有重大違規(guī)及時向相關(guān)監(jiān)督管理部門報告；同時要求管理人配合提供相應的投資資料。

（3）負責對管理人的違規(guī)情況進行跟蹤，監(jiān)督管理人對違規(guī)情況進行整改。

（4）負責根據(jù)監(jiān)管及客戶要求，對產(chǎn)品運作中涉及投資監(jiān)督事項進行信息披露、監(jiān)管報送或客戶報告服務。

（5）負責監(jiān)控投資監(jiān)督系統(tǒng)的日常運行，并及時處理和報告異常情況。

（6）負責根據(jù)產(chǎn)品及客戶需求，對系統(tǒng)暫無法支持的事項，撰寫需求實現(xiàn)方案并跟進上線。

（7）負責參與復核基金及其它托管項目的季報、半年報、年報以及其它報告文本。

（8）負責參與資產(chǎn)托管項目業(yè)務合同、托管協(xié)議、結(jié)算協(xié)議等托管業(yè)務文件的審核，并參與托管業(yè)務文件中與投資監(jiān)督要求有關(guān)的條款的設計和評估。

（9）負責向監(jiān)管機構(gòu)報送監(jiān)督報告、異常情況報告及整改結(jié)果。

（10）負責相關(guān)報表、報告的報送工作。

（11）負責配合部門進行客戶服務、營銷等相關(guān)工作。

（12）負責部門交辦的其他任務。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，會計、金融、經(jīng)濟、法律、計算機等相關(guān)專業(yè)。

（3）具有公募基金從業(yè)資格。

（4）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：具有2年及以上銀行、證券公司法人機構(gòu)總部資產(chǎn)托管部門公募基金投資監(jiān)督工作經(jīng)驗，熟練掌握金融市場相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定，熟練操作投資監(jiān)督系統(tǒng)。

（5）同等條件下，具有會計中（高）級職稱、CPA、CFA、FRM、律師資格等證書者優(yōu)先。

（6）具備良好的產(chǎn)品理解、分析、設計能力；具備跨團隊溝通協(xié)調(diào)能力，較強的分析與解決問題的能力；具有較強的理解能力、邏輯分析能力，具有較強的文字表達能力。

（7）年度考核：在原單位近兩個年度考核均為合格或稱職及以上。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（二）總行數(shù)字銀行部-數(shù)據(jù)安全制度管理崗

1. 主要職責

（1）研究數(shù)據(jù)安全政策法規(guī)，牽頭搭建本行數(shù)據(jù)安全治理體系，明確數(shù)據(jù)安全管理責任和工作機制。

（2）理解監(jiān)管數(shù)據(jù)安全的要求，牽頭制定本行數(shù)據(jù)安全管理原則、標準和制度。

（3）牽頭制定數(shù)據(jù)安全應急管理規(guī)范，建立數(shù)據(jù)安全事件管理、處理流程和應急響應等機制。

（4）牽頭制定數(shù)據(jù)安全評估標準和流程，定期組織開展數(shù)據(jù)安全評估形成評估報告。

（5）牽頭制定數(shù)據(jù)分類分級管理制度和分類分級標準。

（6）組織開展數(shù)據(jù)安全培訓和宣貫工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，計算機、信息安全、統(tǒng)計學、法律、金融等相關(guān)專業(yè)。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：具有3年及以上數(shù)據(jù)安全、信息安全或相關(guān)領域的工作經(jīng)驗。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：

a.熟悉銀行業(yè)數(shù)據(jù)安全相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求，有較強的安全標準和制度的編制能力。

b.了解國內(nèi)外數(shù)據(jù)安全行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、數(shù)據(jù)安全領域的解決方案。

c.有金融機構(gòu)或大型公司成熟數(shù)據(jù)安全體系建設經(jīng)驗者或CISSP/CISP認證持有者優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（三）總行內(nèi)審部-駐貴陽/自貿(mào)區(qū)分行審計中心審計崗

1. 崗位職責

（1）參與審計計劃的擬定，參加審計工作政策、審計方法和審計程序的研制。

（2）參與專項審計、內(nèi)控評價、經(jīng)濟責任審計等現(xiàn)場及非現(xiàn)場審計，參加審計項目質(zhì)量控制工作。

（3）與業(yè)務條線進行持續(xù)溝通，收集經(jīng)營管理信息和審計信息，定期或不定期開展非現(xiàn)場監(jiān)測和分析。

（4）對審計發(fā)現(xiàn)問題進行整改跟蹤，提出整改和問責建議。

2. 應聘條件

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位，金融、計算機、經(jīng)濟、審計、財會、法律、應用數(shù)學等相關(guān)專業(yè)。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：具有3年及以上銀行或?qū)徲嫷认嚓P(guān)從業(yè)經(jīng)歷。

（4）專業(yè)能力及資質(zhì)要求：

a.具備銀行、審計、內(nèi)部控制和經(jīng)濟理論基礎知識，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和金融相關(guān)法律法規(guī)。

b.具備較強的綜合分析、語言表達、文字撰寫能力；有審計方向政策研究和質(zhì)量控制經(jīng)驗者優(yōu)先。

c.熟悉審計、內(nèi)控工作的業(yè)務流程。應聘者應具備銀行信貸業(yè)務、貿(mào)易融資或同業(yè)業(yè)務相關(guān)知識，或者具備較為全面的財務管理、運營結(jié)算、資本管理相關(guān)知識，并具有較強的計算機操作技能。熟悉SQL、Java、Python語言等，具備信息安全、軟件開發(fā)、系統(tǒng)運維、數(shù)據(jù)庫管理、大數(shù)據(jù)分析等領域相關(guān)知識或經(jīng)驗的優(yōu)先。

d.熱愛審計工作，具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守；服務意識好，勤奮踏實、吃苦耐勞，能夠承受出差任務。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）；貴州（貴陽）。

（四）總行科技部-系統(tǒng)管理崗

1. 主要職責

（1）負責主機、云、虛擬化、操作系統(tǒng)及中間件等各類軟硬件運行環(huán)境的安裝部署，并負責日常運維及運維文檔的管理工作。

（2）分析應用系統(tǒng)資源需求，制定系統(tǒng)資源相關(guān)的規(guī)劃和高可用設計，管理資源容量和生命周期。

（3）制定主機、云、虛擬化等應急預案，組織開展應急演練并對演練結(jié)果進行分析、總結(jié)。

（4）組織主機、云、虛擬化、操作系統(tǒng)及中間件等相關(guān)軟硬件項目建設，并對項目過程中的規(guī)范性進行審查與評估。

（5）開展云及可觀測技術(shù)領域體系建設，負責服務器、云、虛擬化、操作系統(tǒng)及中間件等相關(guān)新技術(shù)研究。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的新技術(shù)學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)（包括但不限于計算機、軟件工程、網(wǎng)絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等）。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：科技或數(shù)字化相關(guān)從業(yè)年限不少于3年，含2年及以上信息系統(tǒng)運維工作經(jīng)驗，具有大中型IT企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：

a.掌握操作系統(tǒng)、虛擬化、云、服務器的基本運行知識，掌握并能獨立操作Linux操作系統(tǒng)。

b.熟悉主流服務器、虛擬化、云及操作系統(tǒng)等。

c.具備信創(chuàng)虛擬化或云原生運維管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

d.具備k8s技術(shù)資格認證CKA/CKS者優(yōu)先。

e.具有一定的文字表達能力，具有較強的邏輯思維、計算機應用能力。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（五）總行科技部-網(wǎng)絡管理崗

1. 主要職責

（1）負責推進落實數(shù)據(jù)中心基于SDN的云計算網(wǎng)絡解決方案及規(guī)劃，開展基于Overlay及Underlay混合場景的網(wǎng)絡規(guī)劃與建設。

（2）負責為數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡維護管理提供技術(shù)指導和把關(guān)，開展技術(shù)攻關(guān)，對日常運行問題快速定位排障。

（3）指導全行網(wǎng)絡的建設工作，開展全行網(wǎng)絡管理工作，開展全行網(wǎng)絡資源的生命周期及資源評估工作。

（4）開展網(wǎng)絡技術(shù)前瞻研究，根據(jù)網(wǎng)絡規(guī)劃，參與系統(tǒng)網(wǎng)絡及基礎設施中心年度工作計劃的制定和執(zhí)行，組織落實并總結(jié)。

（5）開展網(wǎng)絡安全監(jiān)控和應急處置工作，搭建網(wǎng)絡防護體系，對安全防護設備工作狀態(tài)進行評估，并開展網(wǎng)絡流量分析和安全流量溯源工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)（包括但不限于計算機、軟件工程、網(wǎng)絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等）。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：科技或數(shù)字化相關(guān)從業(yè)年限不少于3年，含2年以上網(wǎng)絡管理工作經(jīng)驗，具有云或SDN網(wǎng)絡環(huán)境、SD-WAN網(wǎng)絡、網(wǎng)絡安全防護、負載均衡管理相關(guān)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：

a.具備數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡工作經(jīng)驗（包括數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡規(guī)劃設計、交付實施、維護管理），有軟考網(wǎng)絡規(guī)劃設計師、CISP、HCIE、CCIE、H3CIE、SAA、SAP等網(wǎng)絡或云計算認證證書者優(yōu)先。

b.熟悉數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡架構(gòu)，對云計算、SDN等技術(shù)有深入研究和理解，熟悉網(wǎng)絡硬件，熟悉華三、華為、科萊等主流網(wǎng)絡產(chǎn)品者優(yōu)先。

c.熟悉軟件定義網(wǎng)絡技術(shù)，了解python開發(fā)和虛擬化及容器相關(guān)網(wǎng)絡技術(shù)。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（六）總行科技部-網(wǎng)絡安全管理崗

1. 主要職責

（1）負責全行云安全或數(shù)據(jù)安全技術(shù)體系建設，開展云安全或數(shù)據(jù)安全風險監(jiān)測，并推進風險控制措施落實。

（2）參與全行網(wǎng)絡安全運營體系建設，開展全行網(wǎng)絡安全管理及技術(shù)防御體系有效性、完備性評估，優(yōu)化和完善全行網(wǎng)絡安全風險管控能力。

（3）參與全行網(wǎng)絡安全攻防能力建設，開展網(wǎng)絡安全監(jiān)測、處置及應急響應體系建設及相關(guān)技術(shù)研究。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)（包括但不限于計算機、軟件工程、網(wǎng)絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等）。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：網(wǎng)絡安全相關(guān)從業(yè)年限不少于3年。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：

a.熟悉網(wǎng)絡安全、數(shù)據(jù)安全相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管要求，了解國內(nèi)網(wǎng)絡安全發(fā)展態(tài)勢，有撰寫或發(fā)表行業(yè)發(fā)展分析報告、專著論文者優(yōu)先。

b.熟悉網(wǎng)絡體系結(jié)構(gòu)及常見通信協(xié)議，熟悉常見的網(wǎng)絡安全設備工作原理，熟悉操作系統(tǒng)、中間件、數(shù)據(jù)庫相關(guān)安全技術(shù)，具有扎實的網(wǎng)絡安全理論知識，有軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)開發(fā)或管理、云平臺管理等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

c.熟悉業(yè)界的安全技術(shù)發(fā)展趨勢，并至少在某一領域具有特長，如：滲透測試/安全運營/移動安全/數(shù)據(jù)安全/云安全等。

d.熟悉Java、C/C++、Python、PHP、GO中任一語言，有至少一門語言的開發(fā)實踐經(jīng)驗。

e.通過CISSP、CISP、CISA、CCIE等國內(nèi)外廣泛認可的信息安全或網(wǎng)絡相關(guān)高級認證者優(yōu)先。

f.具備較強的科學決策能力、組織管理能力，具有較強的分析匯總能力、應付突發(fā)事件的能力，具備較強的文字表達能力。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（七）總行科技部-系統(tǒng)分析崗（應用系統(tǒng)架構(gòu)方向）

1. 主要職責

（1）負責對金融科技前沿技術(shù)的發(fā)展趨勢及業(yè)界領先的應用技術(shù)進行跟蹤和研究，探索前沿技術(shù)的落地可行性，并指導相關(guān)項目落地。

（2）負責系統(tǒng)整體應用架構(gòu)設計，對方案應用架構(gòu)的規(guī)范性和合理性進行評估審核。

（3）負責指導大型重點項目設計和建設，對項目進行技術(shù)風險評估和關(guān)鍵技術(shù)把控。

（4）負責關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)，指導技術(shù)團隊進行技術(shù)決策，對技術(shù)性問題進行分析并制定相關(guān)技術(shù)解決方案。

（5）牽頭制定信息系統(tǒng)研發(fā)標準和技術(shù)規(guī)范。

（6）牽頭相關(guān)課題的研究及材料編寫。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)（包括但不限于計算機、軟件工程、網(wǎng)絡通信、電子信息、通信工程、信息安全等）。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：科技或數(shù)字化相關(guān)從業(yè)年限不少于4年。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：

a.具有較強的團隊管理能力、邏輯思維能力、文字撰寫能力。

b.掌握軟件工程理論，精通至少一種軟件工程方法，有較強的系統(tǒng)分析能力。

c.了解的技術(shù)及發(fā)展趨向，懂得衡量各種設計方法利弊，懂得平衡各種開發(fā)局限的制約。

d.具有大型信息系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)的能力。

e.精通至少一種編程語言，包括但不限于JAVA、Python等。熟悉主流數(shù)據(jù)庫，熟練掌握SQL語言。

f.精通SpringCloud微服務框架、容器、私有云等主流框架技術(shù)。

g.獲得工程師或經(jīng)濟、管理或金融領域的中級及以上技術(shù)職稱（或同等級專業(yè)資質(zhì)證書）者優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）。

（八）成都分行-成華支行業(yè)務部負責人

1. 主要職責

（1）完成經(jīng)營機構(gòu)下達的公司、普惠及零售業(yè)務計劃任務。根據(jù)所在經(jīng)營機構(gòu)的經(jīng)營目標、經(jīng)營原則，參與制定營銷策略開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類業(yè)務發(fā)展目標。

（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動態(tài)信息。研究市場動態(tài)，發(fā)掘客戶潛在需求，了解客戶對我行產(chǎn)品和服務的評價。

（3）根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動挖掘、拓展新的客戶資源；建立和健全客戶信息檔案，跟蹤并及時更新客戶信息；培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體，為客戶提供、個性化金融服務，以實現(xiàn)機構(gòu)業(yè)務的穩(wěn)定增長。

（4）嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和我行相關(guān)管理規(guī)定，進行業(yè)務操作和業(yè)務管理，有效防范和控制業(yè)務的政策風險、市場風險、操作風險和信用風險等。

（5）其他業(yè)務相關(guān)工作。

（6）完成領導交辦的其他工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：40周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：5年及以上銀行公司或普惠業(yè)務工作經(jīng)驗。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：具備較強的業(yè)務拓展能力和營銷能力；具有良好的風險敏感度和風險識別能力；具有良好的計劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

（5）具有豐富的從業(yè)經(jīng)歷或團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

3. 工作地點

四川（成都）。

（九）成都分行-公司銀行部公司業(yè)務管理崗

1. 主要職責

（1）制訂公司資產(chǎn)、負債產(chǎn)品市場策略、推廣規(guī)劃。

（2）負責公司資產(chǎn)、負債產(chǎn)品培訓、營銷推廣。

（3）負責公司資產(chǎn)、負債產(chǎn)品營銷推動協(xié)調(diào)等。

（4）負責分行公司資產(chǎn)、負債類中間業(yè)務管理。

（5）組織分行公司客戶經(jīng)理培訓、職業(yè)規(guī)劃。

（6）負責場景金融、賬戶業(yè)務營銷與管理。

（7）完成領導交辦的其他工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：大學本科及以上學歷，金融學、經(jīng)濟學、會計學、統(tǒng)計學、計算機、法律等相關(guān)專業(yè)，條件者可放寬專業(yè)限制。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：本科學歷需具備5年及以上信貸工作經(jīng)驗；研究生學歷需具備3年及以上信貸工作經(jīng)驗。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：具有較強的金融業(yè)務相關(guān)理論基礎及管理、實踐經(jīng)驗，熟悉國家宏觀經(jīng)濟形勢、金融方針政策，熟悉銀行公司業(yè)務相關(guān)監(jiān)管制度、法規(guī)；具有良好的風險敏感度和風險識別能力；工作認真細致，能夠承擔工作壓力。

（5）具有豐富的銀行管理或一線團隊管理經(jīng)驗者、持有銀行從業(yè)資格證書或中級經(jīng)濟師職稱及以上者優(yōu)先。

3. 工作地點

四川（成都）。

（十）成都分行-普惠金融部小微業(yè)務管理崗

1. 主要職責

（1）跟蹤分析同業(yè)普惠小微業(yè)務產(chǎn)品動態(tài)，定位本行普惠小微業(yè)務的細分市場，研究并參與制定相應的產(chǎn)品策略，實施我行普惠小微業(yè)務產(chǎn)品推廣計劃。

（2）參與推動完成普惠業(yè)務任務目標計劃，對經(jīng)營計劃任務進展和績效實施跟蹤；參與制定普惠客戶經(jīng)理管理和考核細則，管理規(guī)范普惠客戶經(jīng)理日常工作。

（3）制定普惠小微產(chǎn)品開發(fā)的相關(guān)制度和流程，制定普惠小微業(yè)務產(chǎn)品的管理辦法和操作規(guī)程，組織宣貫和培訓；制定普惠小微業(yè)務產(chǎn)品宣傳營銷活動方案并推動組織實施。

（4）組織開展內(nèi)外部溝通、協(xié)調(diào)，包含與監(jiān)管部門的聯(lián)絡溝通、與同業(yè)的信息交流、與第三方機構(gòu)的合作交流、與其他業(yè)務部門的工作協(xié)調(diào)，以及對經(jīng)營機構(gòu)的指導支持。

（5）完成領導交辦的其他工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷及專業(yè)：大學本科及以上學歷，金融學、經(jīng)濟學、會計學、統(tǒng)計學、計算機、法律等相關(guān)專業(yè)，條件者可放寬專業(yè)限制。

（3）從業(yè)經(jīng)驗及資歷：本科學歷需具備5年及以上信貸工作經(jīng)驗；研究生學歷需具備3年及以上信貸工作經(jīng)驗。

（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：具有較強的金融業(yè)務相關(guān)理論基礎及管理、實踐經(jīng)驗，熟悉國家宏觀經(jīng)濟形勢、金融方針政策，熟悉銀行普惠業(yè)務相關(guān)監(jiān)管制度、法規(guī)；具有良好的風險敏感度和風險識別能力；工作認真細致，能夠承擔工作壓力。

（5）具有豐富的銀行管理或一線團隊管理經(jīng)驗者、持有銀行從業(yè)資格證書或中級經(jīng)濟師職稱及以上者優(yōu)先。

3. 工作地點

四川（成都）。

（十一）客服經(jīng)理崗

1. 主要職責

（1）柜面業(yè)務辦理。嚴格落實內(nèi)控制度要求，合規(guī)、準確、高效地辦理各項柜面業(yè)務。

（2）營銷推介。在符合監(jiān)管要求的前提下，負責客戶營銷推介，基礎產(chǎn)品營銷，協(xié)助做好客戶維護等工作。經(jīng)網(wǎng)點負責人或內(nèi)勤行長批準，可輔助客戶經(jīng)理開展外拓服務。

（3）廳堂服務。根據(jù)網(wǎng)點勞動組合安排，負責網(wǎng)點到店客戶分流引導、業(yè)務咨詢、操作輔導、秩序維護等廳堂服務工作。按規(guī)定對網(wǎng)點內(nèi)外環(huán)境及設備設施進行巡檢，及時應對網(wǎng)點服務突發(fā)情況與客戶投訴。

（4）智能業(yè)務核驗。指導客戶自主使用智能設備辦理業(yè)務，負責對在自助機具辦理的審核類業(yè)務的客戶身份真實性、業(yè)務辦理意愿真實性等進行現(xiàn)場核驗。

（5）現(xiàn)場管理。協(xié)助網(wǎng)點負責人、內(nèi)勤行長做好其他現(xiàn)場管理相關(guān)工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：30周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷要求：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗：具有銀行從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（江津、銅梁、萬州、巫山、云陽、永川、合川）；四川（成都、宜賓）；貴州（貴陽）；陜西（西安）。

（十二）客戶經(jīng)理崗（財富管理方向）

1. 主要職責

（1）制定營銷計劃，開展市場營銷，完成機構(gòu)下達的負債、中間類等零售業(yè)務計劃、任務。

（2）客戶分層維護及管理。做好存量貴賓客戶的拓展、管理、維護和，以實現(xiàn)零售業(yè)務的穩(wěn)定增長。

（3）銷售各類零售金融產(chǎn)品。負責營銷各類零售金融產(chǎn)品；負責本行資產(chǎn)業(yè)務的轉(zhuǎn)介紹；積極與廳堂工作人員互動，做好客戶服務工作。

（4）合規(guī)經(jīng)營嚴防風險。熟悉掌握零售業(yè)務各類產(chǎn)品政策與規(guī)章制度，適應市場競爭和客戶營銷的需要。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和本行相關(guān)管理規(guī)定，進行零售業(yè)務操作和業(yè)務管理。

（5）其他零售業(yè)務相關(guān)工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷要求：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗：具有銀行柜員、客服經(jīng)理或零售業(yè)務相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

（4）同等條件下，具備個人理財、基金從業(yè)資格的人員優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（江津、萬州、大足）。

（十三）客戶經(jīng)理崗（零售業(yè)務方向）

1. 主要職責

（1）制定營銷計劃，開展市場營銷，完成機構(gòu)下達的各類零售業(yè)務計劃、任務。

（2）客戶關(guān)系管理與維護。主動挖掘、爭攬新的客戶資源，做好存量客戶的管理、維護和。

（3）銷售各類零售金融產(chǎn)品。負責營銷各類零售金融產(chǎn)品；負責零售重點、批發(fā)項目的開發(fā)與維護工作；制定并實施不同的營銷服務方案，提供交叉營銷服務。

（4）合規(guī)經(jīng)營嚴防風險。熟悉掌握零售業(yè)務各類產(chǎn)品政策與規(guī)章制度，適應市場競爭和客戶營銷的需要。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和本行相關(guān)管理規(guī)定，進行零售業(yè)務操作和業(yè)務管理。

（5）其他零售業(yè)務相關(guān)工作。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷要求：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗：具有銀行柜員、客服經(jīng)理或零售業(yè)務相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（萬州）；貴州（貴陽）。

（十四）客戶經(jīng)理崗（大中業(yè)務方向）

1. 主要職責

（1）完成機構(gòu)下達的各類公司業(yè)務計劃任務。

（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動態(tài)信息，發(fā)掘客戶潛在需求。

（3）客戶關(guān)系管理與維護。主動挖掘、拓展新的客戶資源；建立、健全客戶信息檔案；培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體。

（4）合規(guī)經(jīng)營嚴防風險。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和我行相關(guān)管理規(guī)定，進行公司業(yè)務操作和業(yè)務管理。

（5）對授信調(diào)查、審查、審批、貸后管理等各個階段上報的各類信貸資料的真實性、及時性和完整性負責。

（6）職責。嚴格為銀行和客戶，嚴禁泄露銀行和客戶的資料。

（7）自身學習能力和崗位技能。積極參與各級機構(gòu)組織的各類培訓，熟悉掌握公司業(yè)務各類產(chǎn)品政策與規(guī)章制度，適應市場競爭和客戶營銷的需要。

（8）嚴格遵守我行的其他規(guī)章制度。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷要求：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗：具有銀行公司業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域）；四川（成都）；陜西（西安）。

（十五）客戶經(jīng)理崗（普惠業(yè)務方向）

1. 主要職責

（1）完成機構(gòu)下達的各類普惠業(yè)務計劃任務。

（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動態(tài)信息，發(fā)掘客戶潛在需求。

（3）客戶關(guān)系管理與維護。主動挖掘、拓展新的客戶資源；建立、健全客戶信息檔案；培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體。

（4）合規(guī)經(jīng)營嚴防風險。嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和本行相關(guān)管理規(guī)定，進行普惠業(yè)務操作和業(yè)務管理。

（5）對授信調(diào)查、審查、審批、貸后管理等各個階段上報的各類信貸資料的真實性、及時性和完整性負責。

（6）職責。嚴格為銀行和客戶，嚴禁泄露銀行和客戶的資料。

（7）自身學習能力和崗位技能。積極參與各級機構(gòu)組織的各類培訓，熟悉掌握普惠業(yè)務各類產(chǎn)品政策與規(guī)章制度，適應市場競爭和客戶營銷的需要。

（8）嚴格遵守我行的其他規(guī)章制度。

2. 應聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀守法，無違規(guī)違紀行為記錄，身體健康。具有高度的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。

（2）學歷要求：大學本科及以上學歷。

（3）從業(yè)經(jīng)驗：具有銀行普惠或公司業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

3. 工作地點

重慶（主城區(qū)域、江津、萬州、永川）；四川（成都）；陜西（西安）。

二、報名時間及方式

應聘人員請點擊登錄智聯(lián)招聘（zhaopin.com）或國企優(yōu)聘（https://www.cqrc.net/gzw/index/），搜索重慶銀行在招崗位，根據(jù)提示投遞電子簡歷。

簡歷接收截止時間：2025年6月15日。

三、招聘流程

簡歷篩選→筆試面試→測評→背景調(diào)查→體檢→入職。

四、注意事項

1. 應聘者需符合我行近親屬回避制度規(guī)定。

2. 特別者可適當放寬部分應聘條件。

3. 應聘者最多可投遞一個崗位，若多崗位投遞，視同服從調(diào)劑，以本行指定崗位為準。投遞前請務必對個人簡歷進行更新確認，確保信息完整、準確，投遞后簡歷無法修改。

4. 應聘者需對應聘材料的真實性負責，如有不符將取消其應聘資格。

5. 經(jīng)初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間，請及時關(guān)注，并保持通訊暢通。

6. 重慶銀行各級招聘均不收取任何費用，請應聘人員警惕，謹防上當受騙。

重慶銀行股份有限公司

2025年5月30日

原標題:重慶銀行社會招聘公告

文章來源:https://www.cqcbank.com/cn/jrch/rczp/shzp/89518.html

（責任編輯：李明）