事業(yè)單位結(jié)構(gòu)化小組面試的回應(yīng)技巧
高質(zhì)量的回應(yīng)能夠向考官展示,考生具備一定的理解、分析、應(yīng)變的能力,甚至能在對方指出切實問題的前提下,實現(xiàn)能力展示的“翻盤”。下面中公教育為大家介紹在結(jié)構(gòu)化小組面試中的回應(yīng)技巧。
【點評及回應(yīng)規(guī)則】
1.三人一組時,考生互評階段的發(fā)言順序:
A號考生集中依次評論B、C號考生;B、C號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
B號考生集中依次評論C、A號考生;C、A號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
C號考生集中依次評論A、B號考生;A、B號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
2.四人一組時,考生互評階段的發(fā)言順序:
D號考生集中依次評論A、C號考生;A、C號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
A號考生集中依次評論B、D號考生;B、D號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
B號考生集中依次評論C、A號考生;C、A號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
C號考生集中依次評論D、B號考生;D、B號考生依次表態(tài)回應(yīng)。
3.兩人一組時,考生互評階段的發(fā)言順序:
B號考生評論A號考生;A號考生表態(tài)回應(yīng)。
A號考生評論B號考生;B號考生表態(tài)回應(yīng)。
【回應(yīng)技巧】
針對“質(zhì)疑式點評”的回應(yīng),一般分為“問題存在”的回應(yīng),和“問題不存在”的回應(yīng),兩種回應(yīng)情況,考生需要認(rèn)真傾聽對方的點評,冷靜分析,繼而作出相應(yīng)判斷。
1.“問題存在”(即對方點評的問題確實存在)的回應(yīng):
一句話表明態(tài)度+簡要修正自身答題內(nèi)容+吸取經(jīng)驗教訓(xùn)
參考話術(shù):
“感謝A號考生對我第二題的點評,確實經(jīng)過您的建議后,我覺得我的答案可以在……部分進(jìn)行修正??赡苁怯捎?hellip;…,導(dǎo)致我出現(xiàn)了這個問題,今后我會吸取……教訓(xùn),避免再次出現(xiàn)類似問題,再次感謝A號考生。”
“感謝A號考生對我第二題的點評,我覺得我確實存在您剛才說的……問題,那么我也借此機會對答案做進(jìn)一步的修正。除了您剛才為我做的改動之外,我還想到了……,我覺得這樣結(jié)合會更好,感謝您對我答案的完善!”
2.“問題不存在”(即對方點評的問題你不認(rèn)可)的回應(yīng):
一句話表明態(tài)度+簡要復(fù)述相關(guān)答題內(nèi)容+收尾
參考話術(shù):
“針對A號考生提出的問題,我持有不同的意見,我覺得我并不存在……問題。這部分我的具體表述是……,我想要表達(dá)的意思是……,其實與您所補充的內(nèi)容本質(zhì)上來說是一致的,但是還是感謝您的傾聽。”
“感謝A號考生對我的點評,您點評的很深刻/有見地,但是您說的問題并不是我想表達(dá)的本意/不符合我的答題邏輯。您的意思是……,而我的表述和意思是……。可能是由于我們看問題的角度/對題干分析的切入點不同,所以才會讓您有了誤會,也感謝您給我提供了一個全新的思路,謝謝!”
【備考建議】
考生可以與一起備考的小伙伴組成學(xué)習(xí)小組,也可以選擇一些刷題班次,進(jìn)行點評回應(yīng)訓(xùn)練。在回應(yīng)訓(xùn)練過程中可以不拘泥于參考話術(shù),只要能簡明扼要的表達(dá)自己的想法均可為有效回應(yīng)。練習(xí)時可以進(jìn)行視頻錄制,以便進(jìn)行復(fù)盤,重點查看自己是否能夠準(zhǔn)確理解對方的點評、回應(yīng)內(nèi)容是否具有針對性、回應(yīng)態(tài)度是否禮貌謙遜等,勤加練習(xí)方可熟能生巧。
(責(zé)任編輯:李明)
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