根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等有關(guān)規(guī)定，為多渠道多層次廣納人才，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)學(xué)校研究同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘教師及專職輔導(dǎo)員。現(xiàn)將公開(kāi)考核招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、考核招聘計(jì)劃

本次公開(kāi)考核招聘事業(yè)編制人員11名。

二、考核招聘范圍及對(duì)象

面向全國(guó)招聘2026年7月31日前取得報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷、學(xué)位證書，符合崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

其中，2026年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2026年7月31日前取得并提供崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等資料。其他報(bào)考者必須在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)提供報(bào)考崗位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等資料。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供有關(guān)證書及資料的，不予聘用，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。

三、考核招聘崗位

招聘名額、崗位條件等詳見(jiàn)《川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校2025年第二批公開(kāi)考核招聘教師及專職輔導(dǎo)員崗位和條件一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位和條件一覽表》)。

四、考核招聘條件

(一)基本條件

報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)。

2.身心健康、體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)《崗位和條件一覽表》)。其中，報(bào)考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與報(bào)考條件的“學(xué)歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符;報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與報(bào)考崗位的“學(xué)位”欄目要求相符。

4.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))明確的相關(guān)回避規(guī)定。

5.符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考須按干部管理權(quán)限征得用人單位及主管部門書面同意;委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位書面同意。

(二)有下列情況之一者不得報(bào)考

1.受過(guò)各類刑事處罰的人員。

2.被開(kāi)除公職的人員。

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員。

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員。

7.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

8.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、考核招聘程序

(一)報(bào)名及資格審核

1.報(bào)名方式

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，考生將相關(guān)報(bào)名材料掃描件放入一個(gè)文件夾(文件夾名為：招聘崗位名稱+姓名)發(fā)送至郵箱lcysrss@126.com。

2.報(bào)名時(shí)間：2025年12月15日上午9:00至2025年12月31日17:00止。報(bào)名截止時(shí)間后，提交的報(bào)名信息無(wú)效。

報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次考核招聘中限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者本次招聘報(bào)名崗位皆為無(wú)效。

3.報(bào)名所需資料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》《川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表》(附件2)等材料。

備注：留學(xué)人員應(yīng)持有教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書。2026年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院系出具的在讀證明(就業(yè)推薦表原件)，最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證或?qū)W位證所載學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。專職輔導(dǎo)員崗位還需提供由所在黨支部近期出具的中共黨員身份證明。

報(bào)考人員是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員須提供具有人事管理權(quán)限的用人單位、主管部門出具的同意報(bào)考的書面意見(jiàn)。委培、定向畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位同意報(bào)考的書面意見(jiàn)(見(jiàn)附件3《同意報(bào)考證明(模板)》)。

專業(yè)目錄中沒(méi)有的國(guó)(境)外專業(yè)，報(bào)考者在報(bào)名時(shí)須在報(bào)名表備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，必要時(shí)可主動(dòng)聯(lián)系招聘單位介紹有關(guān)情況，由招聘單位及其主管部門通過(guò)相關(guān)高?；蛳嚓P(guān)科研機(jī)構(gòu)等第三方，結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定，認(rèn)定為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

4.資格初審：學(xué)校人事處通過(guò)郵箱在報(bào)名結(jié)束次日前回復(fù)資格初審是否合格。正式考核前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審(因報(bào)考人員未及時(shí)查看郵件等因素導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù))。

(二)資格復(fù)審

1.復(fù)審時(shí)間：2026年1月9日上午8:30--12:00，14:30—18:00。

2.復(fù)審地點(diǎn)：學(xué)校人事處(辦公樓406室)。

3.復(fù)審資料：身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》《川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表》(附件2)、教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的學(xué)歷學(xué)位證書、2026年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院系出具的在讀證明(就業(yè)推薦表)、中共黨員身份證明材料(專職輔導(dǎo)員崗位)，以上資料現(xiàn)場(chǎng)審核原件，并收取復(fù)印件一套。

報(bào)考人員是機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員須提供具有人事管理權(quán)限的用人單位、主管部門出具的同意報(bào)考的書面意見(jiàn)。委培、定向畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位同意報(bào)考的書面意見(jiàn)(見(jiàn)附件3《同意報(bào)考證明(模板)》)。

不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件要求或弄虛作假的，均取消其報(bào)考資格，所造成的一切損失，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

招聘崗位專業(yè)條件涉及專業(yè)方向或?qū)I(yè)認(rèn)定有異議的，由招聘單位及其主管部門根據(jù)國(guó)家專業(yè)目錄、有關(guān)專業(yè)變更文件和有關(guān)部門單位的有效證明進(jìn)行審查認(rèn)定，并報(bào)市人事綜合管理部門復(fù)核備案。

(三)考核

1.開(kāi)考比例：每個(gè)崗位資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與崗位招聘名額形成差額，即可開(kāi)展考核。如未形成差額的，相應(yīng)調(diào)減崗位招聘名額直至取消招聘崗位。

2.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要為《教育公共基礎(chǔ)》、高等教育及高等職業(yè)教育政策法規(guī)和師資隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)知識(shí)。

筆試時(shí)間：2026年1月10日上午8:30。

筆試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校。

此次筆試成績(jī)將設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線為參加此次考核招聘同一崗位所有參考人員有效筆試成績(jī)(>0)的平均分的80%。應(yīng)聘人員筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.面試

根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試成績(jī)從到低分，按照面試人數(shù)與崗位招聘名額3:1的比例確定進(jìn)入面試人員(進(jìn)入面試人員中最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí)，并列人員一并進(jìn)入面試;如因筆試缺考等原因?qū)е逻M(jìn)入面試人員達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位符合條件的筆試人員(筆試成績(jī)不低于合格分?jǐn)?shù)線)全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單于筆試當(dāng)天13:30前在川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)上予以公布。面試相關(guān)事宜由川南幼兒師范高等專科學(xué)校于2026年1月10日13:30前電話通知考生。因考生通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無(wú)法接通等原因無(wú)法通知到的，視為放棄面試資格。如進(jìn)入面試人員放棄面試資格，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員放棄面試，產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

面試形式：專職輔導(dǎo)員崗位：結(jié)構(gòu)化面試。

教師崗位：綜合面試，綜合面試包括指定內(nèi)容試講和綜合測(cè)試。

面試時(shí)間：2026年1月10日下午(14:00報(bào)到)。

面試地點(diǎn)：川南幼兒師范高等專科學(xué)校。

面試成績(jī)低于75分者不予進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4.成績(jī)計(jì)算辦法

考生總成績(jī)計(jì)算辦法為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(筆試和面試均按100分制計(jì)算)。各環(huán)節(jié)成績(jī)均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

5.考核總成績(jī)公布

考核總成績(jī)及排名于考核結(jié)束后在內(nèi)江人事考試網(wǎng)、川南幼兒師范高等專科學(xué)校官網(wǎng)予以公布，同時(shí)公布進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。

(四)體檢

根據(jù)考生的考核總成績(jī)，從到低分依次等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。如考核總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高者優(yōu)先;若面試成績(jī)相同，繼續(xù)加試面試，以加試的成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校指定在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《中共中央組織部辦公廳 國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢前，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行?？忌騿挝粚?duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由學(xué)校指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員放棄體檢、未按時(shí)參加體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次遞補(bǔ)人員參加體檢。若該崗位所有符合進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)條件的人員體檢均不合格或放棄體檢的，不再遞補(bǔ)。

懷孕考生的體檢要求參照國(guó)公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

(五)綜合考察

考察在主管部門指導(dǎo)下由學(xué)校組織開(kāi)展，由2名以上工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案，查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說(shuō)明理由。

因考察不合格或者考察合格后放棄等原因產(chǎn)生的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員需體檢并合格)。若該崗位所有符合條件人員考察均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

(六)公示

對(duì)經(jīng)考核、體檢、考察合格確定的擬聘用人員，按規(guī)定在內(nèi)江人事考試網(wǎng)和川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)(舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理)。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消擬聘人員資格。對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期間及公示后出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

(七)辦理聘用手續(xù)

對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由學(xué)校按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料，按程序報(bào)市教育和體育局、市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后，辦理聘用手續(xù)，正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在編在職人員，由招聘單位及其主管部門按程序申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù)。

2026年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2026年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;因本人自身原因超過(guò)規(guī)定時(shí)間未拿到畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，不予聘用。因上述原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

事業(yè)單位新招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，新聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

本次公開(kāi)考核招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))等規(guī)定，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

七、特別提示

(一)公開(kāi)考核招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將提前通過(guò)內(nèi)江人事考試網(wǎng)和川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校官網(wǎng)予以發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息并做好相應(yīng)安排。

(二)請(qǐng)考生確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自負(fù)。

(三)本次考核招聘由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和學(xué)校紀(jì)委全程監(jiān)督。

(四)本公告由川南幼兒師范高等專科學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0832-5925101 邱老師、鄧?yán)蠋?/p>

0832-5908813 張老師(川南幼專人事處)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0832-2107529(中共內(nèi)江市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

0832-5908811(川南幼專紀(jì)委監(jiān)委辦公室)

附件：1.川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校2025年第二批公開(kāi)考核招聘教師及專職輔導(dǎo)員崗位和條件一覽表

2.川南幼兒師范高等專科學(xué)校公開(kāi)考核招聘報(bào)考信息表

3.同意報(bào)考證明(模板)

川南幼兒師范高等?？茖W(xué)校

2025年12月12日

原標(biāo)題:川南幼兒師范高等專科學(xué)校關(guān)于2025年第二批公開(kāi)考核招聘教師及專職輔導(dǎo)員的公告

文章來(lái)源:http://www.njpta.org.cn/newsDetail/15127.html

（責(zé)任編輯：李明）