根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展和師資隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)就西安文理學(xué)院2026年公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

專業(yè)教師崗位23個(gè)，招聘人數(shù)50人，具體崗位詳見《西安文理學(xué)院2026年公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才崗位需求表》。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法;

3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;

4.具有現(xiàn)代教育理念，能勝任教育教學(xué)及管理工作;

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.年齡不超過35周歲(1990年4月21日及以后出生);重點(diǎn)學(xué)科緊缺方向的人才年齡不超過38周歲(1987年4月21日及以后出生);

7.畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的證書須于2026年7月31日前取得;留學(xué)歸國(guó)等應(yīng)聘人員須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證，學(xué)歷認(rèn)證取得日期為2026年7月31日之前。

招聘崗位所需的具體條件以《西安文理學(xué)院2026年公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才崗位需求表》的要求為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;服務(wù)期計(jì)算時(shí)間截止2026年12月31日;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

(一)招聘公告

本次招聘在西安人事考試網(wǎng)(xapta.xa.gov.cn)及西安文理學(xué)院官網(wǎng)(http://www.xawl.edu.cn/)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名時(shí)間

2026年4月21日9:00至2026年5月10日18:00。

(三)報(bào)名方式

應(yīng)聘人員登錄西安文理學(xué)院招聘網(wǎng)(https://rszp.xawl.edu.cn/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

(四)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

4月21日至5月11日。資格審核通過的人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)，具體時(shí)間、地點(diǎn)等在報(bào)名系統(tǒng)查看，應(yīng)聘人員須攜報(bào)名信息表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷(學(xué)位)證書及學(xué)術(shù)成果等證明材料在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，逾期未到的視為自動(dòng)放棄。通過審查的應(yīng)聘者進(jìn)入考核流程。

(五)考核

1.學(xué)院考核。5月16日至5月20日由擬聘學(xué)院組織，考核的時(shí)間、地點(diǎn)、要求和參加人員名單在西安文理學(xué)院人事處網(wǎng)站公布?？己朔绞綖閷I(yè)能力、專業(yè)知識(shí)、試講、綜合素質(zhì)考察等，滿分為100分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，低于70分的予以淘汰。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加考核的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄資格。

2.學(xué)校審議。由擬聘學(xué)院擇優(yōu)等額推薦學(xué)校，學(xué)校對(duì)通過學(xué)院考核的應(yīng)聘者從思想政治、師德師風(fēng)、教學(xué)能力、科研水平等方面進(jìn)行綜合審議，確定通過考核的應(yīng)聘人員。

(六)體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求，體檢必須在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用自理。體檢不合格，則取消應(yīng)聘資格。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由學(xué)校指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(七)考察

由學(xué)校對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況，以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。應(yīng)聘人員個(gè)人社會(huì)信用記錄、教職員工準(zhǔn)入查詢由學(xué)校人事處統(tǒng)一查詢。

(八)公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，并在西安人事考試網(wǎng)和西安文理學(xué)院官網(wǎng)分批次予以公示，公示期為5個(gè)工作日。在公示期間反映有問題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

(九)聘用及報(bào)到

經(jīng)公示無異議的擬聘人員由學(xué)校按規(guī)定報(bào)上級(jí)部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員應(yīng)在西安文理學(xué)院規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)西安文理學(xué)院同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。擬聘人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。

四、紀(jì)律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正，所有參與公開招聘的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，嚴(yán)格落實(shí)回避制，自覺接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對(duì)信息、資料的真實(shí)性作出承諾。對(duì)公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;對(duì)擾亂招聘程序或者弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)查實(shí)即取消相關(guān)資格，并上報(bào)上級(jí)人事管理部門;構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

五、特別提示

1.為公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)：西安文理學(xué)院紀(jì)委：029-88240295。

市教育局：029-86787710，市人社局:029-67096870

舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

2.應(yīng)聘人員報(bào)名須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，及時(shí)關(guān)注西安文理學(xué)院人事處網(wǎng)站相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)時(shí)間安排及出現(xiàn)遞補(bǔ)時(shí)無法聯(lián)系的情況。因個(gè)人原因造成的后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。招聘中如遇問題，請(qǐng)與學(xué)校人事處聯(lián)系，電話：029-88250319。

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2026年公開招聘高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才崗位需求表

原標(biāo)題:西安文理學(xué)院2026年高層次人才和緊缺特殊專業(yè)人才引進(jìn)公告

文章來源:https://job.snhrm.com:443/app/article/content/26253.shtml

（責(zé)任編輯：李明）