因工作需要，經(jīng)臨淮關(guān)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定公開招聘鎮(zhèn)行政執(zhí)法中隊(duì)協(xié)管員4名，有關(guān)事宜如下：

一、招聘原則

招聘協(xié)管員，本著拓寬選人渠道，嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘范圍和對象

居住地在府城、門臺、臨淮關(guān)地區(qū)的本縣人員(以報(bào)名之日戶口所在地為準(zhǔn))。

三、報(bào)考條件

1、有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2、品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛本職工作。

3、年齡28周歲以下、男性，身體健康，退伍軍人。(年齡計(jì)算：28周歲以下為1987年7月10日以后出生)

4、文化程度高中及以上學(xué)歷。

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2015年7月10-20日;報(bào)名地點(diǎn)：臨淮關(guān)鎮(zhèn)人力資源和社會事務(wù)所，聯(lián)系人：齊漢陽，聯(lián)系電話：0550--2223759;報(bào)名時(shí)請攜帶本人近期一寸證件照2張、有效身份證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件，并填寫報(bào)名表。

2、面試。報(bào)名結(jié)束后，對符合競聘資格的對象組織體能、面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間、體能時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試主要測試考生的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、邏輯思維、語言表達(dá)能力等。面試分值為100分，面試考官組由7名人員組成，面試成績?yōu)槿サ?個(gè)最和1個(gè)最低分后有效考官數(shù)的平均得分，成績當(dāng)場向應(yīng)聘人員宣布。

3、體檢。面試結(jié)束后，將組織人員參加體格、體能檢查，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。

4、考察。由鎮(zhèn)相關(guān)部門對體檢合格人員進(jìn)行德、能、勤、績、廉綜合考察。

五、公示、聘用

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，由鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議討論審定，經(jīng)公示后擇優(yōu)錄用。聘用人員試用期3個(gè)月，試用期間每月發(fā)放工資1200元，發(fā)現(xiàn)不適合城管工作的，直接解聘。試用期滿后正式聘用，正式聘用后每月發(fā)放工資1500元。

六、其他事項(xiàng)

1、報(bào)考人員參加面試時(shí)，必須帶上身份證原件。身份證遺失的，請及時(shí)補(bǔ)辦身份證或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場。

2、報(bào)考人員填寫報(bào)名表及提供的相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

3、本公告未盡事宜，依據(jù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：臨淮關(guān)鎮(zhèn)公開招聘行政執(zhí)法中隊(duì)協(xié)管員公告

鳳陽縣臨淮關(guān)鎮(zhèn)人民政府

2015年7月10日

（責(zé)任編輯：李明）