2015河南沁陽(yáng)市事業(yè)單位招聘碩士研究生公告【25人】
(三)筆試
1、考生須持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3、筆試內(nèi)容:筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,不指定教材。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論,滿(mǎn)分為100分,考試時(shí)間為120分鐘。
4、各專(zhuān)業(yè)根據(jù)筆試成績(jī)由到低分按擬招聘名額1:2的比例確定參加面試人員,同一專(zhuān)業(yè)最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試。參加筆試人員與擬招聘人數(shù)比例低于2:1的專(zhuān)業(yè),應(yīng)考人員的筆試成績(jī)應(yīng)達(dá)到所有參加筆試人員的筆試成績(jī)平均分,方可進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試資格人員名單在沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)上公布。進(jìn)入面試考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間憑有效身份證、準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書(shū)。
(四)面試
1、考生須持本人有效身份證、面試通知書(shū)按時(shí)到指定地點(diǎn)參加面試。
2、面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,滿(mǎn)分為100分,時(shí)間為10分鐘。主要測(cè)試考生的心理素質(zhì)、邏輯思維能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等。
3、參加面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例低于2:1的專(zhuān)業(yè),應(yīng)考人員面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在專(zhuān)業(yè)面試考官小組使用同一套面試題本的所有面試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢。
4、考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)
5、面試成績(jī)、考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單將在面試結(jié)束當(dāng)天在考場(chǎng)外張貼,并在沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)上公布,考生要注意查詢(xún)并及時(shí)領(lǐng)取體檢通知書(shū)。
(五)體檢
1、根據(jù)考試總成績(jī),按各專(zhuān)業(yè)擬招聘人數(shù)1:1的比例由到低分,確定參加體檢人員。同一專(zhuān)業(yè)最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,筆試成績(jī)高的進(jìn)入體檢,筆試成績(jī)也并列的加試面試,按加試成績(jī)確定進(jìn)入體檢人員。
2、考生須持本人有效身份證、體檢通知書(shū)參加體檢。
3、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理,若有體檢不合格或放棄體檢資格的,按同一專(zhuān)業(yè)總成績(jī)順序依次遞補(bǔ)。
(六)考察
各專(zhuān)業(yè)體檢合格人員進(jìn)入考察,按要求提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等相關(guān)資料??疾旃ぷ饔汕哧?yáng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。若考察過(guò)程中有不合格或放棄考察資格的,不再遞補(bǔ)。
(七)公示和聘用
根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,擇優(yōu)聘用,在沁陽(yáng)市人民政府網(wǎng)上公示擬聘用人員名單,公示期7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規(guī)定簽訂聘用合同,辦理編制、工資等相關(guān)手續(xù)。若擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理或因個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格。
四、政策待遇
(一)被聘用人員納入“沁陽(yáng)市引進(jìn)高學(xué)歷人才”專(zhuān)項(xiàng)財(cái)政全供事業(yè)編制;按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期滿(mǎn)由組織、人社部門(mén)與用人單位進(jìn)行綜合考察,考察合格的正式聘用,不合格的,解除聘用合同。被聘用人員在沁陽(yáng)市的服務(wù)期限至少為5年。
(二)所有被聘用人員工作期間除執(zhí)行財(cái)政全供事業(yè)單位工資福利待遇外,享受市政府年度工作津貼5000元,補(bǔ)助年限為3年。
(三)被聘用人員由沁陽(yáng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)局和用人單位統(tǒng)一管理。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
資格審查由沁陽(yáng)市考錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),貫穿招聘全過(guò)程。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到規(guī)定地點(diǎn)領(lǐng)取有關(guān)證件、通知和提供相關(guān)材料的,以及考試、體檢缺席的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
招聘過(guò)程由沁陽(yáng)市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,若出現(xiàn)違紀(jì)行為,將予以嚴(yán)肅處理。招聘過(guò)程實(shí)行任職回避和公務(wù)回避制度。
本公告由中共沁陽(yáng)市委組織部、沁陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà):0391—5656306、5601006
原標(biāo)題:沁陽(yáng)市2015年公開(kāi)招聘碩士研究生簡(jiǎn)章
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2015年公開(kāi)沁陽(yáng)市招聘碩士研究生專(zhuān)業(yè)名額分配表
2015年公開(kāi)沁陽(yáng)市招聘碩士研究生報(bào)名登記表
河南省沁陽(yáng)市考錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年9月2日
(責(zé)任編輯:李明)
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