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　　(四)資格鑒定。所有擬聘用人選的畢業(yè)證、報(bào)到證、資格證及身份證等證件由縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組送到相關(guān)部門進(jìn)行鑒定，經(jīng)鑒定合格后，方可取得聘用資格，鑒定所需費(fèi)用由擬聘用人員承擔(dān)。

　　(五)體檢。所有擬聘用人選都進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《黑龍江省國(guó)家公務(wù)員體檢辦法》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘用人員自理。

　　(六)公示。本次招聘各環(huán)節(jié)由縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組第一時(shí)間將結(jié)果在縣政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。擬聘用人員名單在縣電視臺(tái)、縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為7天。公開公示期間群眾反映的問題，縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)調(diào)查，經(jīng)調(diào)查有違規(guī)違紀(jì)者，取消其聘用資格，違紀(jì)考生兩年內(nèi)不得報(bào)考縣里組織的招聘考試，違規(guī)違紀(jì)行為記入本人檔案。

　　(七)其它事宜。資格鑒定、體檢、公示等環(huán)節(jié)各崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，由縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生考試成績(jī)進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、聘用和待遇

　　1、擬聘用人員納入縣事業(yè)單位編制，實(shí)行聘用合同制管理。

　　2、同崗位擬聘用人員根據(jù)考試總成績(jī)從到低分自行選擇聘用單位，若出現(xiàn)考試成績(jī)并列，面試成績(jī)高者 。

　　3、擬聘用人員與用人單位按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

　　4、擬聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為六個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理聘用手續(xù)，否則取消聘用資格。

　　5、擬聘用人員五年內(nèi)一律不予調(diào)動(dòng)，如因個(gè)人原因不能繼續(xù)在聘用崗位工作的按自動(dòng)離職處理。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立肇源縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組 長(zhǎng)：李延國(guó)、馮忠宏

　　副組長(zhǎng)：鄧春波、孫 達(dá)、陳 旭

　　成 員：葛 雙、祁福森、鄧德雙、范玉榮、常 文、周潔文

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣委組織部，辦公室主任由陳旭兼任，副主任由葛雙、祁福森、鄧德雙、范玉榮、常文、周潔文兼任，成員由公安、紀(jì)檢、組織、財(cái)政、人社、編制、教育、衛(wèi)生、住建等單位人員組成。

　　辦公電話0459—8235701。

　　附表1：肇源縣2013年公開招聘事業(yè)單位專業(yè)人員計(jì)劃表.xls

　　附表2：肇源縣2013年公開招聘事業(yè)單位專業(yè)人員報(bào)名表.xls

　　肇源縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2013年12月10日

（責(zé)任編輯：李明）