2017長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公安分局招聘公告【招40人】
2、合同制文職類工作人員崗位工作職責(zé)：
主要輔助民警從事下列非執(zhí)法崗位的相關(guān)輔助工作，不具有人民警察身份，不具備執(zhí)法資格，不參與執(zhí)法。
(1)協(xié)助開展文書助理、檔案管理、接線查詢、窗口服務(wù)、證件辦理、信息采集與錄入等行政管理工作;
(2)協(xié)助開展計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、數(shù)據(jù)分析、軟件研發(fā)、安全監(jiān)測(cè)、視頻巡查、通訊、資金分析、非財(cái)務(wù)管理、實(shí)驗(yàn)室分析等技術(shù)支持工作;
(3)協(xié)助開展警用裝備保管和維護(hù)保養(yǎng)、后勤服務(wù)等警務(wù)工作;
(4)其他可以由合同制文職工作人員從事的工作。
三、報(bào)名資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的男性公民;
(二)擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律;
(三)年齡20周歲以上30周歲以下(1986年5月1日至1997年5月1日期間出生)。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2017年5月1日。出生日期以本人身份證為準(zhǔn);
(四)符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見附件1《2017年長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘合同制工作人員崗位及資格條件一覽表》。(專業(yè)要求參考附件3《吉林省2015年度錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》) ;
(五)具有履行崗位職責(zé)所需要的工作能力;
(六)身高1.70米以上，雙眼矯正視力均在4.8以上，身體健康的男性公民。
四、政審條件
有下列情形之一者不得報(bào)考：
(一)受過刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
(二)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(三)面部有明顯特征、缺陷，有殘疾、口吃、色盲、色弱、紋身、重度平跖足的;
(四)曾被辭退或被開除公職的;
(五)道德敗壞，有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;
(六)直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處死刑、正在服刑或?yàn)?ldquo;法輪功”等非法邪教組織骨干分子的;
(七)已被公安交警等部門錄用為協(xié)勤人員的;
(八)現(xiàn)役軍人;
(九)在讀的非2017應(yīng)屆畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2017年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;
(十)按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
（責(zé)任編輯：李明）
- 2025遼寧本溪市高層次人才擬定人選公示
- 2026大連海事大學(xué)招聘事業(yè)編制非教學(xué)科研人員（第一批）23人公告
- 2026貴州天柱縣總工會(huì)招聘專職工會(huì)社會(huì)工作者公告
- 綿陽(yáng)市涪城區(qū)事業(yè)單位2025年下半年公開考試招聘工作人員擬加分人員公示
- 2025寧夏社會(huì)科學(xué)院自主招聘高層次人才部分崗位降低面試開考比例及開展面試公告
- 梓潼縣人力資源和社會(huì)局 關(guān)于四川省綿陽(yáng)市事業(yè)單位2025年下半年公開考試招聘工作人員享受政策性加分的公示
- 2025年甘肅省慶陽(yáng)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 慶陽(yáng)市人民政府研究室事業(yè)單位招聘面試公告
- 2025廣東省事業(yè)單位集中招聘高層次和急需緊缺人才第二輪滾動(dòng)招聘饒平縣事業(yè)單位擬聘用人員公示
- 2025年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）南崗區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試相關(guān)事宜通知
- 2025貴州六盤水市水城區(qū)招聘城市社區(qū)工作者162人公告
電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照