2017湖南云溪區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招45人】
2、面試后,因體檢、考核、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘計劃空缺的,在已參加面試人員中按綜合成績從高到低依次遞補。
八、聘用管理
擬聘人員名單將在區(qū)政府門戶網站上進行公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理聘用及相關手續(xù)。公示期間,對擬聘人員有異議的,由招聘單位及主管部門調查核實,提出處理意見報區(qū)事業(yè)單位公開招聘領導小組審定。聘用人員按規(guī)定實行試用期制,試用期一年,試用期滿經考核合格后予以正式聘用,試用期不合格的解除聘用,并報人社部門備案。事業(yè)單位公開招聘的新進人員,一律與用人單位簽訂聘用合同,最低服務年限3年,試用期包含在聘用合同期限內,確立聘用關系并辦理人事代理手續(xù),實行崗位管理,享受國家政策規(guī)定的有關待遇。
九、組織領導與招聘紀律
為了加強對招聘工作的具體指導和監(jiān)督,確保招聘工作有序進行,本次招聘工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘領導小組的領導下開展工作,成立云溪區(qū)2017年事業(yè)單位公開招聘工作小組,負責全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作。領導小組辦公室地點設區(qū)人社局。
公開招聘工作涉及面廣,政策性強、社會關注度高。區(qū)紀委、監(jiān)察局負責對招聘工作全過程進行監(jiān)督。公開招聘工作要求嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行,凡違反程序或工作紀律的,將按湘組發(fā)[2012]12號等文件嚴格追究責任,嚴肅進行處理。
特別提醒:
1、報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日。
2、凡應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、考核、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動放棄招聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,存在問題的要問責追究。
3、本次公開招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。如社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓班等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次考試無關。敬請廣大應聘者警惕,切勿上當受騙。
十、咨詢聯(lián)系
報名咨詢電話: 0730—8418837 (云溪區(qū)人社局事業(yè)單位管理股)
0730—8413642 (云溪區(qū)教育局人事股)
監(jiān)督電話: 0730-8415016 (云溪區(qū)紀委)
0730-8419002 (云溪區(qū)監(jiān)察局)
0730—8415035 (云溪區(qū)人社局紀檢組)
原標題:岳陽市云溪區(qū)2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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2017年6月5日
(責任編輯:李明)
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