根據(jù)株洲縣統(tǒng)計局、縣機構(gòu)編制委員會辦公室、縣人力資源和社會局《關(guān)于加強基層統(tǒng)計隊伍建設(shè)的意見》(株縣統(tǒng)字〔2017〕2號)的有關(guān)要求，為進一步穩(wěn)定和充實基層統(tǒng)計工作隊伍，全面推進統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量，更好地服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，決定面向社會公開臨聘統(tǒng)計協(xié)理員14 名，特公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘全過程公開接受縣紀(jì)委、組織部和人社局及社會各界的監(jiān)督。

二、崗位職責(zé)

(一)協(xié)助做好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的統(tǒng)計工作;

(二)協(xié)助完成國家和省、市、縣布置的日常統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)和普查任務(wù);

(三)協(xié)助對經(jīng)濟運行情況進行統(tǒng)計分析，提供統(tǒng)計資料和統(tǒng)計咨詢服務(wù);

(四)協(xié)助管理統(tǒng)計報表和統(tǒng)計資料，統(tǒng)計工作制度的全面落實;

(五)協(xié)助監(jiān)督本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企事業(yè)單位《統(tǒng)計法》的執(zhí)行情況;

(六)做好統(tǒng)計部門安排的其他工作。

三、報考條件及要求(詳見附件)

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡在35歲周歲以下(年齡界定以本人有效期內(nèi)的二代身份證為準(zhǔn));

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.崗位所需要的其他條件。

現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位未滿工作服務(wù)期的工作人員、全日制在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報名應(yīng)聘。

四、發(fā)布信息

通過株洲縣政府門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布招聘公告。

五、報名時間、地點、方式及要求

(1)報名時間：2017年6月27日- 6月29日(上午9：00—11：30，下午14：00—17：30)

(2)報名地點：縣統(tǒng)計局會議室

(3)報名方式：現(xiàn)場報名

(4)報名要求：應(yīng)聘人員攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、戶口本、株洲縣常住人口證明(由社區(qū)或村委會出具)等有關(guān)證件材料原件和復(fù)印件一份，3張近期同底1寸免冠照片，如實填寫《株洲縣公開臨聘人員報名表》。

報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，如有弄虛作假，一經(jīng)查實，在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和聘用資格。招聘期間，確保聯(lián)系電話準(zhǔn)確暢通。

六、資格審查及考試

縣統(tǒng)計局根據(jù)招聘崗位要求對應(yīng)聘者進行資格初審。

(1)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。

(2)筆試內(nèi)容：《統(tǒng)計基礎(chǔ)知識與統(tǒng)計實務(wù)專業(yè)知識》、《統(tǒng)計法基礎(chǔ)知識》、應(yīng)用寫作和Word、Excel等辦公軟件的基本操作及基本財務(wù)知識。

(3)筆試最低開考比例：招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例不得低于1:2。

（責(zé)任編輯：李明）