2017黑龍江龍江縣事業(yè)單位招聘補(bǔ)充公告（7月11日）
(五)考核與體檢
考核時(shí)主要復(fù)審考生的報(bào)考條件，同時(shí)要從思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等多方面對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行全面考察，側(cè)重了解考核對(duì)象近兩年來(lái)的政治思想、道德品質(zhì)，業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)。經(jīng)考核不合格者取消聘用資格，按崗位考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。
對(duì)考核合格者進(jìn)行體檢，統(tǒng)一到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢(體檢費(fèi)用自理)，體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))的有關(guān)要求確定。體檢不合格者取消聘用資格，按招聘崗位總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
根據(jù)考試、考核結(jié)果，確定擬聘用人員，在龍江縣網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿后如有崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用
1.公示期滿后，根據(jù)考生總成績(jī)排名，從到低分，依次進(jìn)行選崗。招聘單位與應(yīng)聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，并辦理相關(guān)的工作關(guān)系、編制、工資等手續(xù)，并報(bào)市人社局備案。
2.聘用人員按報(bào)到時(shí)間，超過(guò)7個(gè)工作日沒(méi)有報(bào)到的，取消其聘用資格。
3.原已參加工作的試用期為6個(gè)月，沒(méi)有參加工作的大中專畢業(yè)生試用期為1年，試用期滿由主管部門對(duì)新聘用人員進(jìn)行考核，試用期合格的按期辦理相關(guān)轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格的予以解聘。被聘用后在本單位服務(wù)期限不得低于5年。
五 、考試紀(jì)律
報(bào)考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))規(guī)定，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)其進(jìn)行處理。
本公告由龍江縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題：龍江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員補(bǔ)充公告
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龍江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.doc
龍江縣人力資源和社會(huì)局
2017年7月11日
（責(zé)任編輯：李明）
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