2017湖北宜都市城市社區(qū)網(wǎng)格員招聘公告【招27人】
面試采取百分制,現(xiàn)場(chǎng)打分并當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。未按時(shí)參加面試者作自動(dòng)棄權(quán)處理,其面試成績(jī)?yōu)榱惴帧?/p>
面試時(shí)間、地點(diǎn):以公告為準(zhǔn)。在宜都政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。
3、成績(jī)查詢
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)公布,并在宜都市政府門(mén)戶網(wǎng)進(jìn)行公告,考生注意查閱和相互轉(zhuǎn)告,不另行通知。筆試、面試入圍人員未能參加招聘下一輪程序者視為自動(dòng)放棄資格。
(三)體檢
根據(jù)綜合成績(jī)高低排序,按招聘計(jì)劃1:1等額確定人選進(jìn)行體檢。綜合成績(jī)出現(xiàn)并列情形的,以筆試成績(jī)較高者確定為體檢對(duì)象。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),按綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。
(四)考核復(fù)審
考核采取調(diào)閱個(gè)人檔案或?qū)嵉乜疾斓霓k法進(jìn)行。有下列情形之一的,取消其聘用資格,按照綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。考核的主要內(nèi)容是:
1、資格復(fù)審。證件有弄虛作假或資格不符合招聘條件者取消聘用資格。
2、現(xiàn)實(shí)考察。有違法違紀(jì)行為,并在司法機(jī)關(guān)記錄在案的取消聘用資格。
(五)人員確定及公示
根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員,并向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。
四、聘用管理及待遇
對(duì)公示期滿無(wú)異議的人員,由陸城街道、枝城鎮(zhèn)、松宜礦區(qū)分別對(duì)其辦理勞動(dòng)合同,安排網(wǎng)格工作崗位,落實(shí)相關(guān)待遇,納入社區(qū)后備干部人才庫(kù)。勞動(dòng)合同原則上一年一簽,最長(zhǎng)不超過(guò)三年。業(yè)務(wù)及實(shí)績(jī)考核歸口所在陸城街道、枝城鎮(zhèn)、松宜礦區(qū)網(wǎng)格中心和所屬社區(qū)管理。受聘人員待遇:包括基本工資、績(jī)效工資等,標(biāo)準(zhǔn)為1800元/月,并按國(guó)家規(guī)定繳納社保費(fèi)用。
五、招聘紀(jì)律
整個(gè)招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘工作的人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)參考人員取消考試及聘用資格,對(duì)相關(guān)的工作人員給予紀(jì)律處分。
公告、信息發(fā)布網(wǎng)站:宜都政府網(wǎng)(www.yidu.gov.cn)公告欄
宜都長(zhǎng)安網(wǎng)(zfw.yidu.gov.cn)公告欄
咨詢電話:0717-4843851 18972593294(宜都市網(wǎng)格監(jiān)管中心)
監(jiān)督電話:0717-4843853(宜都市綜治辦)
0717-4823298(宜都市人社局)
原標(biāo)題:宜都市公開(kāi)招聘城市社區(qū)網(wǎng)格員公告
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宜都市公開(kāi)招聘網(wǎng)格員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年8月30日
(責(zé)任編輯:李明)
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