2017黑龍江哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才公告【招60人】
為加快哈爾濱新區(qū)建設(shè),政府專業(yè)化工作水平,哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)區(qū)直部門(含街道辦事處)面向社會公開招聘雇員制專業(yè)人才,公告如下:
一、招聘崗位和人數(shù)
本次招聘雇員制專業(yè)人才崗位分為初級雇員崗位、中級雇員崗位和高級雇員崗位,計(jì)劃招聘60人,詳見《2017年哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才計(jì)劃表》(以下簡稱《招聘計(jì)劃表》)。
二、公告發(fā)布網(wǎng)站
哈爾濱市松北區(qū)政府網(wǎng)站:
http://www.songbei.gov.cn(以下簡稱公告網(wǎng)站)
三、報(bào)名條件
報(bào)名人員需滿足以下基本條件:具有中華人民共和國國籍;遵守國家憲法和法律;具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康。
年齡、學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格等具體條件詳見《招聘計(jì)劃表》;報(bào)名人員年齡、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止到2017年9月18日。
凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律檢查,以及有犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不接受報(bào)名。
四、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名人員在公告網(wǎng)站下載《2017年哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》),按要求填報(bào),并攜帶相關(guān)證件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名。
1.報(bào)名時間:2017年9月18日至2017年9月20日(每天上午9:00—11:30,下午13:30—17:00),咨詢電話:0451-88103602。
2.報(bào)名地點(diǎn):哈爾濱市松北區(qū)創(chuàng)新一路625號一樓大廳(松北區(qū)政府西側(cè))。
3.報(bào)名要求:
(1)本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名人員本人需攜帶《報(bào)名登記表》二份(貼照片,另帶2張近期1寸同版正面彩色免冠證件照片)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、報(bào)到證或派遣證、專業(yè)技術(shù)資格證及評審表、職業(yè)資格證、第二代身份證及報(bào)考崗位要求的相關(guān)崗位工作經(jīng)歷證明等原件及以上材料復(fù)印件各一份。海外留學(xué)歸國人員須提交國家教育部認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證明原件及復(fù)印件。原件審核后退回,復(fù)印件存檔備查。
(2)報(bào)名人員只能選擇一個崗位報(bào)名。
(3)報(bào)名人員應(yīng)符合公布崗位的資格條件,并承諾所提交的材料真實(shí)、準(zhǔn)確,且與《報(bào)名登記表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
(4)領(lǐng)取準(zhǔn)考證具體時間、地點(diǎn)將以通知形式在公告網(wǎng)站上發(fā)布,請報(bào)考人員隨時關(guān)注。
(二)考試
本次招聘考試按照崗位類別分類進(jìn)行。初級雇員崗位和中級雇員崗位考試分為筆試和面試,高級雇員崗位考生不進(jìn)行筆試,直接進(jìn)入面試。本次招聘以筆試成績確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人選,以面試成績作為考試最終成績確定聘用人選。
1.筆試。主要考察考生的文字綜合和分析解決問題的能力,考試時間為120分鐘,滿分為100分。筆試成績設(shè)合格線,成績可在公告網(wǎng)站上查詢。成績合格人數(shù)超過5人的,按招聘崗位1:5比例由到低分順序確定進(jìn)入面試人選;成績合格人數(shù)達(dá)不到比例要求的,考生直接作為面試人選;如無合格者,該崗位取消。
2.資格審查。對擬進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生資格條件進(jìn)行審核。
3.面試。主要考察考生與報(bào)考崗位的專業(yè)匹配性,對專業(yè)知識、專業(yè)技能的掌握程度以及分析應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等。
進(jìn)入面試人員名單將在招聘工作相關(guān)階段在公告網(wǎng)站上公布,請考生隨時關(guān)注。
(三)體檢
根據(jù)考生面試成績,由到低分順序等額確定體檢對象,如面試成績相同,則筆試成績高者確定為體檢人選;如面試、筆試成績均相同,再進(jìn)行加試。面試成績低于60分的考生不得列為體檢對象。如出現(xiàn)體檢不合格者,可以根據(jù)成績由到低分順序依次遞補(bǔ)。
體檢由哈爾濱市松北區(qū)委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織體檢對象到二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,取消聘用資格。
(四)考察與公示
對體檢合格的考生,由松北區(qū)委組織部組織成立考察組,負(fù)責(zé)對其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和遵紀(jì)守法情況進(jìn)行考察,并寫出考察材料,提出擬聘意見,報(bào)區(qū)委常委會議研究確定聘用名單。如出現(xiàn)考察不合格者,根據(jù)面試成績,由到低分順序依次遞補(bǔ)考察人選。聘用名單在公告網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時間為5天。
(五)聘用
聘用人員經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂《雇員制專業(yè)人才聘用合同書》。聘用人員經(jīng)公示被投訴情況屬實(shí)的,取消其聘用資格。
五、薪金標(biāo)準(zhǔn)
雇員制專業(yè)人才的薪金標(biāo)準(zhǔn)按照《哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)雇員制專業(yè)人才管理暫行辦法》執(zhí)行。(具體薪金標(biāo)準(zhǔn)詳見附表)
聲明:本次招聘不指定任何單位和個人編寫有關(guān)招聘考試的教材,也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)招聘考試的培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次招聘考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與本次招聘工作無關(guān)。請考生警惕!
原標(biāo)題:哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才公告
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1.2017年哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才計(jì)劃表.xlsx
2.2017年哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)招聘雇員制專業(yè)人才報(bào)名登記表.doc
3.哈爾濱新區(qū)松北高新技術(shù)片區(qū)雇員制專業(yè)人才薪金標(biāo)準(zhǔn)表.doc
中共哈爾濱市松北區(qū)委組織部
2017年9月11日
(責(zé)任編輯:李明)
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