根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委領(lǐng)導(dǎo)同意，縣委辦公室決定公開遴選一批工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、遴選人數(shù)及對象

1、縣委辦公室(含縣國家局、縣委督查室、信息室、改革辦)共遴選干部10名，其中政務(wù)人員8名;

2、對象為全縣各鎮(zhèn)(街道辦)、部門、單位在職財政全額供養(yǎng)人員，公務(wù)員(含參照公務(wù)員管理)身份人員優(yōu)先。

二、遴選人員條件

(一)基本條件

1、具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，品行端正，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，群眾公認(rèn)，工作能力較強(qiáng)，工作實績突出;

2、縣財政全額供養(yǎng)的正式工作人員;

3、國民教育全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

4、具備正常履行本崗位職責(zé)的身體條件;

5、具有兩年以上工作經(jīng)歷;

6、年齡在30周歲以下(1987年9月1日以后出生)，研究生以上學(xué)歷或特別的可適度放寬年齡。

(二)不同崗位的具體要求：

1、政務(wù)人員：具有較強(qiáng)的文字綜合能力，熟悉不同類型公文的寫作技巧;具備較高的政策理論水平，了解縣情概況，具有較強(qiáng)的捕捉信息、分析問題的能力;具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力。從事文字材料寫作或在市級以上黨政刊物上發(fā)表過理論文章的人員優(yōu)先考察。

2、其他工作人員：具有一定的文字功底和政策理論水平，掌握縣情概況，具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力。

(三)有下列情形之一的人員，不得報名參加：

1、受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

2、受處間或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選工作安排

(一)發(fā)布通知：以函的形式將辦公室遴選工作人員相關(guān)要求、程序印發(fā)各鎮(zhèn)(街道辦)和部門、單位，各鎮(zhèn)(街道辦)必須以組織名義至少推薦一名公務(wù)員。同時，通過縣政府網(wǎng)站、城固發(fā)布微信公眾號予以公告。

(二)報名時間：2017年9月13日至20日。報考者須攜帶《中共城固縣委辦公室遴選工作人員報名登記表》一式兩份、一寸免冠照片兩張，身份證明(公務(wù)員或干部身份)、身份證復(fù)印件、有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書、任職文件原件及復(fù)印件等材料。

(三)報名地點：縣委辦公室綜合股。

(四)資格審查：報名時進(jìn)行資格初步審查。集中資格審查時間為報名截止后至2017年9月25日，資格審查合格者可進(jìn)入筆試階段。

(五)遴選程序：整個遴選過程按筆試、面試、公示、錄用4個程序進(jìn)行，具體如下：

1、筆試：主要測試應(yīng)試者文字綜合能力，試題由辦公室自行設(shè)置，根據(jù)崗位要求區(qū)別確定考試題目，實行百分制，根據(jù)筆試從到低分按比例確定參加面試考察人選。

2、面試：筆試達(dá)到要求的人員可參加面試，面試時間、地點另行通知。

3、考察：根據(jù)綜合成績由高到低，按照選調(diào)計劃確定考察對象，全面考察報考人員德、能、勤、績、廉等各方面表現(xiàn)，做出考察結(jié)論。出現(xiàn)不合格情況時，按綜合成績依次遞補。

4、錄用：根據(jù)考察情況，辦公室經(jīng)綜合審查確定擬選調(diào)人選。對擬選調(diào)人選，先試用6個月，試用期間，除臨時黨組織介紹信外，不辦理行政、工資等手續(xù)。試用期滿，由辦公室對其進(jìn)行實績考核，經(jīng)考核合格的，正式調(diào)入;考核不合格的，退回原單位。

四、其他事項

1、凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試舞弊者，一律取消選調(diào)資格并通報所在單位。

2、本次遴選人員有關(guān)事項由縣委辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0916—7212101 聯(lián)系人：鄺 斌

原標(biāo)題：中共城固縣委辦公室遴選工作人員公告

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2017年中共城固縣委辦公室遴選工作人員報名登記表.doc

中共城固縣委辦公室

2017年9月12日

（責(zé)任編輯：李明）