2017山東榮成市招聘編外特殊崗位公告【招9人】
根據工作需要,經研究決定,委托市眾成人力資源服務有限公司面向社會為市審計局、市檢驗檢測中心公開招聘編外特殊崗位工作人員,現將有關事項公告如下:
一、招聘數額
本次共招聘編外特殊崗位緊缺人才9名,其中為市審計局招聘8名協(xié)審員,包括財審類專業(yè)5名,土木工程類專業(yè)2名,文秘類專業(yè)1名;為市檢驗檢測中心招聘1名質譜儀分析員。
二、報考資格條件及招考要求
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和適應崗位的身體條件;
3、具有山東省常住戶口;
4、對榮成籍考生榮成市征信管理系統(tǒng)個人信用等級為B級及以上的;
5、報考市審計局協(xié)審員職位要求大專及以上學歷,具有崗位要求的專業(yè)條件,年齡45周歲以下(1971年10月12日后出生);報考市檢驗檢測中心質譜儀分析員職位要求研究生以上學歷,碩士學位,應用化學及相關專業(yè),年齡40周歲以下(1976年10月12日后出生),具有5年以上實驗室工作經歷及工程系列中級以上技術資格。
財審類專業(yè)包括:會計,會計學,審計學,審計實務,財務管理,財政學,財務會計,會計電算化,會計與統(tǒng)計核算,財務信息管理,工業(yè)會計、企業(yè)會計,企業(yè)財務管理,電腦與財會,稅務會計,營銷與會計,經濟管理,企業(yè)會計與稅務等(該職位要求5年以上審計或會計工作經歷)。
土木工程類專業(yè)包括:建筑工程技術、地下與隧道工程技術、土木工程檢測技術、土木工程、建筑環(huán)境與能源應用工程、建筑工程教育、建筑電氣與智能化、給排水科學與工程、建筑環(huán)境與設備工程、建筑設施智能技術、建筑節(jié)能技術與工程、給水排水工程、巖土工程,結構工程,市政工程,供熱、供燃氣、通風及空調工程,防震減災工程及防護工程,橋梁與隧道工程等(該職位要求5年以上土木工程工作經歷)。
文秘類專業(yè)包括:新聞學、漢語言文學、漢語言、應用語言學、秘書(學)、中國語言文化、中國語言文學、語言學及應用語言學、中國古代文學、中國現當代文學、新聞傳播學、廣播電視新聞學、文秘教育、傳播學等(該職位要求5年以上工作經歷)。
6、經人社部門批準聘用的公益性崗位工作人員及眾成人力資源服務有限公司的勞務派遣人員不得報考。
三、招聘辦法
本次招聘采用現場報名、資格審查、筆試、面試的形式進行。
具體要求:
(一)現場報名
應聘人員下載《2017年招聘榮成市編外特殊崗位工作人員報名登記表》(附件1),對照招聘崗位規(guī)定條件如實填寫相關信息,持本人親筆簽名的《報名登記表》及一寸近期同底版免冠彩色照片3張,于10月12日至13日到榮成市人力資源社會服務中心3樓人才市場(府西路178號)報名。
(二)資格審查
對應聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程。應聘人員報名時,須按應聘崗位條件,提交個人相關證明材料。主要包括:有效期內二代身份證、戶口本、國家承認的學歷(學位)證書及應聘崗位所要求的資格證書等(均須在2017年10月12日之前取得)。屬在職人員的需提交具有人事管理權限單位(部門)出具《所在單位同意報考證明信》(附件2)。港澳臺、留學回國人員應聘的,除須提供《招聘公告》中規(guī)定的材料外,還需出具國家教育部門的學歷學位認證的有關證明材料。
應聘人員還需提供相關工作經歷情況(工作年限均截止到2017年10月,以養(yǎng)老保險繳納情況為準),提交《專業(yè)工作經歷證明信》(附件3)。在不同單位從事相關工作的,由不同單位分時間段出具證明。
上述材料均需提供原件和一份復印件。應聘人員在規(guī)定時間內未提交有關材料的,視為棄權。經審查不具備報考條件的,取消其報名資格。
在讀全日制普通高校學生不能應聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘;現役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。
(三)筆試
筆試內容為行政管理、政治經濟理論、法律知識、科普知識、時事方針等,時間、地點在準考證注明。為新進人員素質,筆試設最低合格分數線,由主考部門根據招聘計劃和筆試情況確定。筆試最低合格分數線以上人員,從到低分按一定的比例確定進入面試人員。筆試成績和進入面試人員名單通過榮成市政府門戶網站和榮成人才網公布。
本次考試不指定輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)面試
采取結構化方式進行,主要測試應試人員綜合分析能力、組織協(xié)調能力、反應應變能力、語言表達能力等。面試時間、面試地點另行通知。
按筆試和面試成績各50%的比例計算總成績(百分制計分),排列名次??偝煽兿嗤?,按筆試成績高低確定名次。總成績確定后,從到低分按聘用人數1:1的比例確定進入考察范圍人員。
四、考察體檢
進入考察范圍人員由市眾成人力資源服務有限公司會同用工單位組織進行考察??疾靸热莅ǖ?、能、勤、績等項目。體檢按照公務員體檢項目和標準執(zhí)行。
五、確定初錄人員名單
根據總成績、考察情況和體檢結果,確定初錄人員名單。因個人放棄等原因,出現初錄人選空缺時,按照總成績從到低分依次遞補。對確定的初錄人員在榮成市政府門戶網站統(tǒng)一向社會公示,公示期為7天。初錄人員名單公示后不再遞補。
六、聘用及聘用后待遇
經考試考察體檢公示合格的擬聘用人員,委托榮成市眾成人力資源服務有限公司按規(guī)定簽訂勞動合同,合同期限為兩年,試用期三個月,表現的,可以續(xù)簽勞動合同。合同期限內,原則上不得提出解除勞動合同。對聘用人員實行定期考核、優(yōu)勝劣汰的管理模式,年度考核不合格的,解除勞動合同。薪酬待遇參照事業(yè)單位同等資歷人員待遇執(zhí)行,參照同等事業(yè)單位人員工資標準繳納企業(yè)保險和住房公積金。
信息發(fā)布請及時關注榮成人才網或者榮成市政府門戶網站(中國.榮成網站榮成市人力資源和社會局政府信息公開人事招考頁面http://xxgk.rongcheng.gov.cn/xxgk/jcms_files/jcms1/web8/site/col/col433/index.html)
咨詢電話:7560274 。
原標題:2017年榮成市招聘編外特殊崗位工作人員簡章
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榮成市眾成人力資源服務有限公司
2017年9月27日
(責任編輯:李明)
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