根據(jù)恩施州人社局《關于做好2015年專項招聘事業(yè)單位人員的通知》(恩施州人社發(fā)〔2015〕8號)精神，結合我縣年度編制計劃，擬專項招聘事業(yè)單位人員39名，現(xiàn)公告如下：

一、專項招聘計劃

2015年專項招聘計劃共39名，其中教育事業(yè)單位教師崗位14名，衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)生崗位23名，其他事業(yè)單位專技崗位2名。

二、專項招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、崗位所需的其他條件(見附件1)。

(二)具有下列情形之一者不得聘用

1、受到黨紀政紀處限未滿，或有違法違紀行為正在接受審查的;

2、正在接受司法調查尚未做出結論的;

3、曾因犯罪受過刑事處罰，或被勞動教養(yǎng)的;

4、在人事考試或事業(yè)單位招聘過程中有違紀違規(guī)行為受到處理未滿2周年的(期限自作出處理結論之日算起);

5、按規(guī)定需回避的對象;

6、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的;

7、普通高校全日制2015年7月31日后仍在讀學生。

三、專項招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

同時在恩施州人社網(wǎng)、中國宣恩網(wǎng)、宣恩縣人社網(wǎng)發(fā)布招聘公告7個工作日以上。

(二)報名時間及注意事項

1、專項招聘時間從2015年3月下旬開始，4月底結束，符合專項招聘條件且愿意參加專項招聘的應往屆畢業(yè)生請關注用人單位招聘信息。

2、注意事項：

符合條件人員需持身份證、畢業(yè)證、學位證、相關資格證原件及復印件、恩施州事業(yè)單位專項招聘人員報名表(附件2)、崗位要求的其他證明現(xiàn)場報名(2015屆畢業(yè)生還需提供個人簡歷、在校表現(xiàn)證明、成績單、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)。每位畢業(yè)生限報1個崗位。

四、專項招聘方式

凡報名經(jīng)資格審查合格者，按《關于做好2015年專項招聘事業(yè)單位人員的通知》要求，根據(jù)崗位資格條件和素質要求進行專業(yè)知識和業(yè)務技能測試。對一個崗位有兩個以上對象應聘的，采取筆試、結構化面試、現(xiàn)場答辯、專業(yè)技能和實際操作考評、現(xiàn)場交流等多種方式擇優(yōu)競聘。

五、體檢

根據(jù)測試成績從到低分按1:1的比例確定體檢人員，并由縣人社局集中組織擬聘對象到縣及以上綜合醫(yī)院進行體檢，標準參照(國人部發(fā)〔2005〕1號、國人廳發(fā)〔2007〕25號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。因考生體檢不合格的，可在同一專項招聘崗位參加測試的人員中按成績依次遞補。

六、考核

考核由縣教育局、縣衛(wèi)計局、縣委黨校、縣廣播電視局及用人單位在縣人社局指導下組織實施，對擬聘對象進行嚴格考核。考核的重點是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風、學習態(tài)度、學習成績、工作實績、在和社會上的表現(xiàn)以及是否有違法違紀行為等。

七、確定擬聘對象并公示

根據(jù)考核情況確定擬聘對象報恩施州人社局備案，并在恩施州人社網(wǎng)向社會公示7個工作日以上。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)違紀行為的，取消相關人員的擬聘資格。

八、備案及聘用管理

恩施州人社局準予備案后，由用人單位與受聘人員簽訂聘用合同(須約定5年以上服務期)，辦理相關手續(xù)。

聯(lián)系電話：宣恩縣人社局人力資源和社會局公務員管理與人才流動調配股0718-5822005。

聯(lián)系人：孫東

原標題：宣恩縣2015年專項招聘事業(yè)單位人員公告文章

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2015年宣恩縣專項招聘事業(yè)單位人員崗位計劃表.xls

恩施州專項招聘事業(yè)單位人員報名表.doc

（責任編輯：李明）