面試“五關(guān)” 助力滬考

2025年的上海市考筆試成績(jī)馬上就出來(lái)，大多數(shù)學(xué)員擔(dān)心的環(huán)節(jié)——“面試”到來(lái)了。如何面試成績(jī)，成為普遍關(guān)心的問(wèn)題。中公小編今天為大家分享面試經(jīng)驗(yàn)，上海市考的面試主要形式是結(jié)構(gòu)化面試，“五關(guān)”，各位學(xué)員能取得好成績(jī)。

一、交流關(guān)是面試的前提。面試不同于筆試，筆試是寫(xiě)，而面試是說(shuō)話和交流，因此，在面試過(guò)程中交流關(guān)是第一步。交流不僅是說(shuō)話，而且需要調(diào)動(dòng)更多感官來(lái)與面試官交流。尤其是眼神交流，要學(xué)會(huì)答題與考官眼神交流，通過(guò)外在表現(xiàn)出自己的內(nèi)在涵養(yǎng)，可以適當(dāng)用手勢(shì)強(qiáng)調(diào)答題內(nèi)容。

二、表達(dá)關(guān)是面試的重點(diǎn)。面試就是表達(dá)。各位學(xué)員主要存在卡頓、不流暢、口語(yǔ)多、語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)平淡、缺乏情感、無(wú)條理。因此，需要注重解決這些常見(jiàn)的問(wèn)題。例如，卡頓問(wèn)題可能是說(shuō)話少，答題沒(méi)思路，對(duì)自己答題要求過(guò)高造成的，因此，在面試訓(xùn)練中，首先讓學(xué)員流暢說(shuō)，可以學(xué)習(xí)央視的節(jié)目反復(fù)學(xué)習(xí)和練習(xí);答題內(nèi)容不要追求過(guò)于高大上，盡量符合自己的表達(dá)習(xí)慣、符合客觀實(shí)際。

三、邏輯關(guān)是面試的支撐。在面試答題過(guò)程中，特別是在考場(chǎng)內(nèi)高壓的環(huán)境下，大部分考試答題往往缺少邏輯，考生也感覺(jué)自己答題內(nèi)容也一塌糊涂。建議要點(diǎn)：①條理性。要學(xué)會(huì)使用邏輯詞;②重點(diǎn)突出。需要把重點(diǎn)詞句前置，這樣能使考官更好的聽(tīng)感;③學(xué)會(huì)使用重音。注意答題的時(shí)間和篇幅，尤其是需要強(qiáng)調(diào)的內(nèi)容，語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)。

四、內(nèi)容關(guān)是面試的核心。答題內(nèi)容是學(xué)生能力最突出的體現(xiàn)?？荚嚳赡艽嬖诘膯?wèn)題：思路僵化套路，審題不認(rèn)真，答題沒(méi)思路，內(nèi)容不充實(shí)，答題平均發(fā)力詳略不當(dāng)，套用模版。針對(duì)這些問(wèn)題，最重要的點(diǎn)是，審題要準(zhǔn)，按照題目要求作答;然后平時(shí)練習(xí)，寫(xiě)逐字稿，來(lái)優(yōu)化答題內(nèi)容，重點(diǎn)突出。

五、個(gè)性關(guān)是面試的亮點(diǎn)。上海市考面試越來(lái)越注重考生的個(gè)性化的表達(dá)，但是，個(gè)性化不是隨意化，需要特別注意。在準(zhǔn)備的過(guò)程中，考生需要特別注重自己的經(jīng)歷和崗位要求，并熟練表達(dá)，這樣才能使個(gè)性突出，吸引考官的眼球。

（責(zé)任編輯：李明）