2025年南陽(yáng)南召縣普通高中(中職)引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才16名公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合單位編制、崗位空缺情況及工作需要,2025年南召縣面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才,現(xiàn)公告如下。
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才16名。具體招聘職位詳見《2025年南召縣普通高中(中職)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才崗位及資格條件一覽表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3、具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其他要求,聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作;
4、具有正常履職所需的身體條件;
5、崗位所需的其他條件。
(二)年齡條件。應(yīng)聘者年齡要求在30周歲以下(1995年1月1日含以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷放寬至35周歲以下(1990年1月1日含以后出生)。
(三)學(xué)歷、專業(yè)及教師資格條件
學(xué)歷、專業(yè)及教師資格條件詳見《2025年南召縣普通高中(中職)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才崗位及資格條件一覽表》(附件1)。
具有普通高等教育本科及以上文化程度;2017年起,由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書,同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。我省全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可分別參照相應(yīng)的同等大專、本科文化程度報(bào)考。
專業(yè)條件按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021年版)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022年版)和人力資源社會(huì)部《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂)》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關(guān)系如下:專業(yè)要求為學(xué)科門類的,該門類所包含的專業(yè)類和一級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的,該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的,該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))和境外留學(xué)專業(yè),可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等,綜合研判是否符合職位要求。
(四)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘
1、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生和我縣在編教師(含正在我縣服務(wù)的“特崗計(jì)劃”);
2、受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;
4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的;
5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
7、其他不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、信息發(fā)布、報(bào)名與資格審查
(一)發(fā)布公告
通過南召縣人民政府官網(wǎng)(南召縣人社局https://www.nanzhao.gov.cn/zwgk/zfbm/rsj/gkzp)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1、提交報(bào)名申請(qǐng)及初審
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。
2025年6月23日8:00—6月27日18:00,報(bào)名者登錄南召縣人民政府官網(wǎng)進(jìn)入“南召縣人社局頁(yè)面”人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)模塊,或直接登錄http://nanzhao.pzhl.net/進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊(cè)。按要求提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍(lán)底、白底均可,295×413像素,20-100KB之間)。凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)專業(yè)崗位進(jìn)行報(bào)名,多報(bào)者無效。
報(bào)名時(shí)本人需上傳有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、資格證(報(bào)考單位有資格條件要求的需提供)的原件及復(fù)印件等相關(guān)資料(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生符合崗位要求報(bào)名者需提供身份證、應(yīng)屆畢業(yè)生證明)。留學(xué)回國(guó)人員同時(shí)上傳我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件。
報(bào)名申請(qǐng)被接受后,請(qǐng)牢記報(bào)名密碼。身份證號(hào)和密碼是報(bào)考者查詢報(bào)名資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善留存。
2、資格審查
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)認(rèn)定,誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,用人單位及主管部門要建立健全和嚴(yán)格落實(shí)報(bào)考資格認(rèn)定和初審工作責(zé)任制。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須簽訂誠(chéng)信報(bào)考承諾書。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位要求的資格條件不符合,或者弄虛作假、騙取報(bào)考資格條件的,查實(shí)后按違紀(jì)違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格,并將有關(guān)情況報(bào)市人事管理部門備案,其違紀(jì)違規(guī)事實(shí)記入事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)。
資格審查截止時(shí)間:2025年6月28日18:00。
3、查詢資格初審結(jié)果
報(bào)考人員可在提交報(bào)名資料24小時(shí)內(nèi),登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查,報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。通過報(bào)考資格初審的人員,不能再改報(bào)其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)尚未進(jìn)行初審或未通過報(bào)考資格初審的人員,在資格審查截止時(shí)間前可改報(bào)其他符合條件的崗位。
4、網(wǎng)上繳費(fèi)
資格審查通過后,考生登錄報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元/科。2025年6月29日18:00前未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)完成后,考生須自行打印《報(bào)名登記表》兩份,面試資格確認(rèn)期間要提供該材料以驗(yàn)證考生報(bào)名情況。
建檔立卡貧困戶家庭和最低生活家庭的報(bào)考人員,免繳筆試面試考務(wù)費(fèi)。通過報(bào)名資格初審后,于2025年6月29日(上午9:00-12:00,15:00-18:00),到南召縣行政服務(wù)大樓西五樓考試中心辦理免繳費(fèi)用手續(xù)。
免繳考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料:建檔立卡貧困戶的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的證明原件;最低生活家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活待遇證明原件。
報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。因本人誤報(bào)以及補(bǔ)充材料不符合要求產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān),已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回。
5、打印準(zhǔn)考證
報(bào)名的考生,登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(A4紙),具體時(shí)間另行通知。報(bào)考人員在筆試結(jié)束后,應(yīng)妥善保管準(zhǔn)考證,一旦進(jìn)入面試,需在面試資格確認(rèn)時(shí)提交驗(yàn)證。并在招聘考試全程中使用。
(三)開考比例
擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例設(shè)定為1:3,達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。報(bào)考被取消崗位的,可于取消崗位公布后至6月30日18∶00前,通過原報(bào)名網(wǎng)站重新選報(bào)其他符合條件的崗位。未重新選報(bào)的,按自動(dòng)放棄處理,退還繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。
(四)筆試加分政策
按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(豫辦﹝2012﹞36號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))文件規(guī)定,享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招聘,筆試成績(jī)加10分。
享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部是指參加南陽(yáng)市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部。享受招聘筆試加分政策的退役大學(xué)生士兵是指符合以下范圍的大學(xué)生退役士兵:1.戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的;2.戶籍為河南省內(nèi),在外省高校入伍的;3.戶籍為外省(市),在河南高校入伍的。
符合多個(gè)加分條件的,不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受加分政策。
享受以上加分政策的報(bào)考人員,于2025年6月30日9:00-12:00攜帶相關(guān)材料到南召縣人事考試中心(行政中心西樓504室)提交加分申請(qǐng),逾期未申請(qǐng)的視為放棄加分,加分人員情況經(jīng)審核匯總在南召縣人民政府官網(wǎng)(南召縣人社局https://www.nanzhao.gov.cn/zwgk/zfbm/rsj/gkzp)進(jìn)行公示,公示期3天。
申請(qǐng)時(shí),大學(xué)生村官應(yīng)提供材料:⑴縣(市、區(qū))組織部門證明,證明內(nèi)容包括:姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù),任職期限為××××年××月至××××年××月,任職期滿,考核合格等內(nèi)容;⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件;⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵應(yīng)提供材料:⑴本人有效身份證;⑵本人入伍通知書;⑶本人退伍證;⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。以上加分材料原件和復(fù)印件各兩份。
四、考試安排
(一)筆試
1、報(bào)考者須持準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證(或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)參加考試。
2、筆試實(shí)行異地命題、異地閱卷。
筆試科目為《教育類專業(yè)知識(shí)》,筆試原始成績(jī)滿分100分。筆試成績(jī)=筆試原始成績(jī)+政策加分。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。
3、時(shí)間安排。
具體時(shí)間及地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。請(qǐng)及時(shí)關(guān)注南召縣人民政府官網(wǎng)(南召縣人社局https://www.nanzhao.gov.cn/zwgk/zfbm/rsj/gkzp)公告。
(二)面試
1、根據(jù)筆試成績(jī),按擬聘用職位1:3的比例從到低分依次確定參加面試人員。若最后一名成績(jī)并列,同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊的,不得進(jìn)入面試。同一招聘崗位因報(bào)考者自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的,從該崗位筆試成績(jī)由到低分的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2、進(jìn)入面試的人員須在面試前按要求進(jìn)行面試確認(rèn)。面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn),將在本次公開招聘考試專用網(wǎng)站公布。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
應(yīng)試人員參加面試確認(rèn)時(shí),應(yīng)提供以下材料:
(1)本人筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教師資格證,以上材料均需提供原件和復(fù)印件兩份;
(2)《報(bào)名登記表》兩份;
(3)留學(xué)回國(guó)人員同時(shí)提交我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一份;
(4)用人單位要求提交的符合崗位設(shè)置條件的其他證明材料。
注意:
在職人員報(bào)考前需經(jīng)原單位及主管部門同意。
普通高等教育師范類本科畢業(yè)生,如畢業(yè)證書中無明確標(biāo)注“師范”字樣,需提供由畢業(yè)院校加蓋公章的個(gè)人在校期間全部所學(xué)課程成績(jī)單復(fù)印件(有必修科目教育學(xué)、教育心理學(xué)的考試和教育實(shí)習(xí)合格成績(jī),華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校<見附件2>普通高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生無需提供)。
2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本人有效身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》,所在院校出具的載明有在讀學(xué)歷層次、所學(xué)專業(yè)、是否為師范專業(yè)(華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校<見附件2>普通高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生無需提供)等內(nèi)容的證明。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí),教師資格證暫不作要求,但需提供教師資格考試(NTCE)成績(jī)?cè)斍?教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書),在入職前取得相應(yīng)教師資格證,到期未取得者不予聘用。
放棄面試的應(yīng)提交書面聲明。
未按要求進(jìn)行面試確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄。
3.面試異地命題,聘用異地考官。面試采取試講的形式,滿分為100分,占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試所用教材為高中(中職)現(xiàn)行教材,每人備課時(shí)間為12分鐘,試講時(shí)間不超過10分鐘。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等。試講低于70分的,不得進(jìn)入體檢程序。
考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
五、體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)按擬聘用職位1:1的比例從到低分依次確定參加體檢考察人員。(總成績(jī)并列時(shí),依次按面試成績(jī)、學(xué)歷層次高低確定參加體檢人員。如果均相同,則同時(shí)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié))。
體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢合格人員即為考察對(duì)象,考察工作由用人單位及主管部門負(fù)責(zé),按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》進(jìn)行考察。主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。不能按要求提交畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、相關(guān)資格證及學(xué)生檔案等,一律取消錄用資格。
考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、公示與聘用
對(duì)通過筆試、面試、體檢、考察的人員,按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
本次招聘教師崗位,一高中4名、二高中1名、紅陽(yáng)高中1名、中等職業(yè)學(xué)校10名教師為全供事業(yè)編制。被聘用者最低服務(wù)年限5年(含試用期)。
被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
七、考務(wù)體檢費(fèi)用
根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)筆試、面試均每人每科30元。體檢費(fèi)用按實(shí)際需要,考生自理。
建檔立卡脫貧戶家庭和最低生活家庭的應(yīng)聘者,憑相關(guān)材料申請(qǐng),可免交筆試、面試考務(wù)費(fèi)。
八、紀(jì)律監(jiān)督
1、實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。
2、嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為,將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
九、其他事項(xiàng)
(一)南召縣人民政府官網(wǎng)(南召縣人社局https://www.nanzhao.gov.cn/zwgk/zfbm/rsj/gkzp)為本次公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,不再單獨(dú)通知考生本人,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。報(bào)名者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。
(二)報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,資格審查貫穿公開招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。在職人員報(bào)考前需經(jīng)原單位及主管部門同意。
(三)記入誠(chéng)信檔案的情況:
1.報(bào)名及資格審查時(shí)提供虛假信息的;
2.考試過程中有作弊行為的;
3.違背考試紀(jì)律要求的。
(四)應(yīng)試者在做好各項(xiàng)安全工作的同時(shí),請(qǐng)做好個(gè)人健康防護(hù)。
(五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
未盡事宜,由2025年南召縣普通高中(中職)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才工作專班研究決定。
招聘咨詢電話:0377-66923056
0377-66880015
監(jiān) 督 電 話: 0377-66880023
0377-66923872
附件1:2025年南召縣普通高中(中職)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才崗位及資格條件一覽表.xls
附件2:華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等148所高校名單.xlsx
南召縣事業(yè)單位公開引進(jìn)工作專班
2025年6月19日
原標(biāo)題:2025年南召縣普通高中(中職)公開引進(jìn)高層次人才及其他專業(yè)技術(shù)人才的公告
文章來源:https://www.nanzhao.gov.cn/2025/06-19/1046058.html?sessionid=-1963742707
(責(zé)任編輯:李明)
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