3.本次招聘人員實(shí)行“定編定崗不定人”的基層單位用人新機(jī)制管理方式，比照同類實(shí)名編制人員執(zhí)行，同崗?fù)?，在工齡計(jì)算、工資套改和公租房分配等方面與實(shí)名編制人員享有同等的福利待遇，所在單位應(yīng)依法為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保登記手續(xù)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，同時(shí)應(yīng)按規(guī)定為其繳交住房公積金。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

1.參與2017年度基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位直接面試公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作的各部門(mén)各單位人員要嚴(yán)格執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))規(guī)定，遵守組織紀(jì)律，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度按時(shí)完成招聘各階段工作。

2.實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消相應(yīng)資格、面試成績(jī)無(wú)效的處理。

3.面試的試題必須嚴(yán)格執(zhí)行制度，嚴(yán)防泄題、漏題、營(yíng)私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生。面試考官及相關(guān)工作人員與所有應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系，三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的，一律實(shí)行回避。

4.紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，及時(shí)糾正不當(dāng)行為。

本《公告》由靈川縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局、靈川縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

招聘職位資格條件：請(qǐng)查閱《靈川縣2017年基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位直接面試公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位計(jì)劃表》。咨詢電話：0773-6817919。

特別提示：

報(bào)考人員注意核對(duì)報(bào)考專業(yè)，專業(yè)請(qǐng)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2017年版)》、《中等職業(yè)專業(yè)目錄》核對(duì)。報(bào)考人員本人所學(xué)專業(yè)，在《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2017年版)》、《中等職業(yè)專業(yè)目錄》中沒(méi)有列入的，報(bào)名時(shí)可以選擇與所列專業(yè)相近(所學(xué)專業(yè)主要課程有70%科目相同)的職位報(bào)考，是否符合職位專業(yè)要求，由靈川縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局與靈川縣人力資源和社會(huì)局共同核準(zhǔn)。

本《公告》解釋電話：靈川縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事與體制改革股0773-6817919，靈川縣人力資源和社會(huì)局人才交流中心0773-6815329。

相關(guān)網(wǎng)站：桂林市人力資源和社會(huì)局門(mén)戶網(wǎng)：www.gxgl.lss.gov.cn

靈川縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)：www.lcrkjs.com

原標(biāo)題：靈川縣2017年度基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位直接面試公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

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1.2017靈川縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘職位計(jì)劃表

2.2017靈川縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名登記表

3.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2017年版）

4.廣西中等職業(yè)專業(yè)目錄

（責(zé)任編輯：李明）